（必备）辞职申请书
当下市场经济活跃，交易频繁，我们会经常使用申请书，通过申请书，我们可以提出自己的请求。为了让您不再为写申请书头疼，下面是小编精心整理的辞职申请书，仅供参考，欢迎大家阅读。
辞职申请书1
尊敬的领导：
您好！
我是客服部的员工xxx，今年是我刚刚踏入客服岗位的第一个年头，在岗位上也已经工作了八个月了，这次因为自己个人计划的一些变动，所以不得不做出离职的选择。这次离职给您带来的不便我深表歉意，但是还是希望您能够尽快为我处理此次的离职事宜，我在此非常感谢，愿您今后工作无忧，顺畅通行。
在客服工作上，对于我来说，其实真的算是一段比较印象深刻的经历了。以前我一直都是一个比较高傲的人，在人与人的沟通之中，我也很少会主动去做一些什么事情。但是到了客服工作上之后，我开始变化了，有时候生活就是逼着我们不断的作出改变，既然我们没有能力去改变当时的.情况，我们就只能改变原有的自己了。
这八个月的时间，我在各种质疑和肯定的纠结之中坚持了过来，但最终也没能抵得过自己思想上的动摇，我开始觉得自己不太适合这份工作了，并不是因为这份工作的问题，而是因为我自己的问题。
我一直都是想过那种轻松一点的生活，我这个人比较清高，平时交际也比较的狭窄，但是好在自己的沟通能力还是尚好的，就是为人气质方面可能太过于冷淡了一些，所以有时候一些客户对我的评价也并不是很好，这也是我在工作上的一个困扰。
坚持了八个月，其实我就已经很明确自己到底需要什么了，这份工作给我带来了很多的成长，但同时它也提醒着我，或许我应该重新审视一遍自己了。
这段时间里，我常常觉得很疲惫，并不是因为工作太辛苦，而是我觉得有一些心累了。违背自己的初心去挑战自己真的是一件很要命的事情，直到现在，我觉得自己真的无法再坚持和继续下去了，这让我时常觉得崩溃和无助。
所以考虑了很久，我觉得自己或许是应该选择放弃了，而不是再做一些无谓的挣扎，让自己处于一个很被动的状态里。我不想再继续这样的生活，也不想再逼自己去迎合大众了。
请领导您一定要谅解，我知道自己的性格有些古怪，这次辞职还望您能够理解。平时给大家也带来了一些不好的地方，还望大家能够体谅和理解。
在这份工作上是您一直在鼓励我，帮助我，我真的很感谢您的热心。希望以后您工作越来越顺利，理想继续远行，生活继续多姿多彩。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
辞职申请书2
尊敬的领导：
您们好！我是物流部的20xx，下面是我的`辞职报告。
首先我对前段时间没有在职工作表示深深的歉意，诚望各位领导谅解。
我自20xx年来本单位-20xxxx工作，在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾，在此表示深深的谢意！最近因为身体和其他一些原因不能继续安心工作，经过慎重考虑，决定请求辞职！我在离职以后会更加关心单位的工作，更加珍惜跟领导及同事建立的深深的友情！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
辞职申请书3
尊敬的领导：
您好！
很内疚自己在这个时候向公司正式提出辞职.
来XXX公司已经快两年了，得到公司各位同仁之士的帮助，在此不胜感激!正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过挣扎，但更多的是学到了很多新的知识充实了自己，并增加了很多自己的实践经验，衷心的感谢公司对我的关爱和眷顾!谢谢!
在公司突飞猛进发展之际，我选择离职，真的感觉很内疚!
或许只有重新回到社会上遭遇新的磨练，在不断打拼中寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。但由于自己个人的原因和近段时间身体的不适，经过慎重考虑不得不狠下心来选择离职，再次感谢各位领导对我的再三挽留!对此我内心十分矛盾，也很痛苦。离开公司和大家有太多的不舍和眷恋，但不得不以这种方式离开大家，离开这个培养了近两年感情的家!对于我的`离职给公司造成的诸多不便，我深感对不起!但同时恳望公司能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准为盼!
最后，祝愿我们的XXX体育、我们的家，蓬勃发展、兴旺发达、和和睦睦!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
辞职申请书4
尊敬的领导：
您好!
我进入xx已经有半年了，由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我非常重视在xx公司内这段经历，也很荣幸成为xx的一员，特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在xx这半年所学到的.知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有xx成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
望领导批准我的辞职申请，并请协助办理相关离职手续(本人在 愿祝xx生意兴隆!
敬请领导同意并批复!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
xxxx年xx月x日
辞职申请书5
尊敬的领导：
我是x年x月到集团。至今已有一年又六个月了。我是抱着为一个中国企业尽心尽力的意愿，买了一张单程机票，到了集团。虽然过去我在中国工作过，也和中国企业有过合资的经历，但这是我第一次在一个中国企业内担任职务。到集团的这个决定，有我的理想主义的色彩。这一年多来，我的经历丰富了很多，对中国和中国企业有了更深的了解。我很珍惜这一段经历，而且不后悔做了这个决定。
还有一个月的时间，我将离开集团。五月份时，这个信息将公开于众。我们共同探讨集团人力资源管理的模式和人选，已经几个月的时间。您二位一直了解我自己的想法和计划。但是，在这几个月的工作中，您们仍然保持对我的信任，保密和敏感的工作仍然交付给我，让我看到您二位和集团的宽厚和胸怀。对此，我由衷地感谢!
人力资源是支撑集团未来持续发展的战略性因素。因此，不管我是否在集团，都希望您们以及集团总裁班子能够继续给予人力资源管理以强有力的支持。在今后的几年里，集团人力资源管理的基础工作需要做得更扎实。在我离开之前，有几件事情希望得到您们的关注：
今后两年左右，人力资源职能应该建立集团统一的职级系统。这个系统应该包括集团的各个产业，各个企业，各个地区，各个国家。只要是集团的企业，就应该纳入集团统一的职级系统。只有用统一的衡量标准，集团才能够比较公平地了解每个员工的职责大小。只有实行统一的职级系统，今后在薪酬福利的设计上，在员工职业发展上，在后备队伍培育上，才有一个清晰的尺度。集团人力资源部要在年年把集团职级系统在中国境内的制造企业推行实施。20xx年要把职级推进到burg，vanguard，泰国，等等。
今年已经开始成势的工作是全集团统一的业绩管理体系。多谢吴总的支持，整个集团现在开始意识到，共建团队愿景和年度计划，对上下一致协调，推动工作，业绩管理等，都有极大益处。年年能够开始把如何做计划的方法推动下去，能够按照统一的方法评价各级员工的工作计划完成情况和核心价值观的体现。今后几年，需要不断加强管理层的战略规划能力，预测能力，团队管理/激励能力，业绩辅导能力。业绩管理体系需要有强大的管理团队，才有可能行使有效。几个表格，几个程序，是无法代替有效管理的能力。
由此可以看出领导力提升的重要性。远航需要得到大力支持。“远航一”应该做为领导力提升的第一步。向多年前中国的“扫盲”运动一样，远航应该走到集团的每一个角落。让每一位管理者都参加，包括企业的总经理们，包括总裁班子。这样，集团可以把远航做为集团管理的喉舌，推动统一的管理理念，统一的解决问题方法。只有这样，才有可能达到上下左右，发自内心的协调。协调是无法强求的。协调必须发自内心。集团人力资源部已经意识到，应该根据经营战略需要，分析应该具有的领导能力。今后应该启动“远航二”，“远航三”，等等。
此外，集团的人力资源职能，无论集团层面还是企业层面，都还没有能力提供及时，可靠，有效的人力资源信息，供管理团队做经营决策。首要两个原因是：人力资源人员的`能力有限，人力资源信息系统没有实施推广。因此，在20xx年，集团需要全力推广集团统一的人力资源信息系统。这样一个系统，加上有效的信息管理，可以给经营管理层提供有效内部员工各种信息，同时可以降低人力资源职能部门的人工成本。
一旦有了统一的职级，统一的业绩管理体系，有效的信息系统，人力资源职能部门可以建立员工的潜力评估，员工的职业发展通道，关键核心岗位的后备力量培养，以及支持经营策略的人力资源规划。
一旦管理人员的领导力提升，员工对企业的心灵契约能够加深，企业和团队有凝聚力，上下左右协同程度提高，集团成为有机一体的可能性增强。对人治的依赖性会减低。一个更平等，更透明，更公平的企业文化会产生，会加深对人的信任和授权，增强信息的及时沟通。
集团人力资源部在今后2-3年里，有很多基础工作要做。集团的人力资源职能部门面对着要上陡坡的挑战。让这个职能部门自己杀出一条路来，是不现实的。如果人力资源管理没有总裁和总裁班子一致的支持，是无法行之有效的。同时，我认为如果把人力资源看成是最重要的经营资源之一，人力资源职能应该直接参与经营。
在集团目前的情况下，我不建议集团到外面去找一个有跨国公司经验的人力资源管理人员。集团更应该信任自己内部有能力有潜力的管理人员。把这些人真正用起来，激励起来。他们给集团带来的长远价值是远远比一个无法适应集团现状的空降兵要高。有些人不抱怨，不会哭，不愿意叫，不等于这些人没有期望，没有抱负，没有能力。会叫的人不一定最好。沉默的人不一定不强。
今天提出辞职书，是我经过认真思考，做出的决定。我决定离开，让我最最舍不得而且不愿意辜负伤害的是集团人力资源部的同事们，许多成员企业的人力资源同事，许多成员企业的总经理和许多总部的同事们，最后还有您二位。在这一年半的工作过程中，我结交了很多的朋友。同事们之间的支持和关心，中国人的那种情分，是我多年在国外比较难以得到的。
我很感谢二位在这一年多的时间里给我和人力资源部的支持。我希望今后二位能够更关切人力资源职能的发展。爱护一个刚刚成型的职能，帮助它的成长。同时，了解员工和各级管理人员的心态和心声。把人力资源部提供的员工满意度调查，离职面谈，申诉调查等等信息，做为了解员工的正当渠道。使用人力资源部提供的信息，将是对人力资源职能的最大认可。
非常感谢二位和集团的其他同事在这一年中给人力资源部的支持!我也祝愿集团早日达到一千亿的目标!我从内心祝愿集团越做越强，立于不败之地。今后如果需要，我将很愿意用一种不同的方式，以不同的角色，继续帮助集团。
此致
敬礼
申请人：
时间
辞职申请书6
尊敬的领导：
你们好!感谢您在百忙中阅读我的辞职申请书。我是20xx年7月3号以一名安全员的身份来到我们xx公司的，一开始我在师父的带领下对矿区各井口做着最常规的安全隐患实地排查工作，工作还算顺利，直到后来经理重新将我调到六号井当一名炸药库管员，当时是很不情愿的，感觉就是脱离我所学专业，没有什么前途，但自己最终勉强接受，正当我拿着行李搬去六号井时，公司领导又下发通知说是不允许随意调动我们这帮刚毕业的学生，这样我又继续做安全员的工作，但是这次我们的安全工作不再像原来一样，我们开始实行三班倒，面对要上夜班以及要扛相木上二环道的压力，自己感觉很吃不消，于是决定辞职。副总裁得知我的情况后于是马上又调整了我的岗位，让我成为了一名技术员。
成为技术员以后，我主要做的工作是测量以及测量成果电脑上图，这个工作相对来说较为简单，我在工程师的`指点下很快就上手了，这样测量工作干到了今年三月份，随后经理又将我调到地质组，地质工作较为难做，我们这批学生基本上没有一个是真正意义上的地质勘探专业或者水文与地质勘探专业的，仅有两个地质灾害防治技术专业的，大体和我们安全技术管理专业一致，是为安全服务的，尽管也有工程师带领，但学习真正的地质不是那么容易的，所以实际的地质工作我们并没有做多少，到目前我还是以地质工作者的身份干着测量工作。
来矿区已满一年，在公司领导精心安排下我学到了很多东西，首先是“观音岩精神”，它教会我做人的一种信念，发扬了中国人吃苦耐劳的精神。其次是做为职业人的处事道理，人与人相处并非是以香烟和物质就能获得他人的认可，更能得民心的是关怀、体贴、体谅、友善、互助，以及虔诚的交流。工作上，安全意识已根深蒂固，安全工作已有实践经验;矿山测量上初步入门;矿山地质上，了解了铅锌矿成矿的基本原因。
现在我离职主要有一下原因：首先是家人的担忧，他们不愿我一直在这个高危行业长干;作为安全专业的人来说铅锌矿对人体的危害是显而易见，尤其是对人的生殖系统，呼吸系统都有严重的影响;自己水土不服，来到矿山后，身上经常长一些怪异的疙瘩，回家后才有好转;假期短暂，与家人朋友相处的时间不够;生活环境单调、乏味，与外界沟通不方便;很多朋友同事也建议我换个岗位。
在此我申请公司相关领导为我办理离职手续。
最后我祝愿我们矿业有限公司蒸蒸日上，尽快完成公司宏伟的目标，同时祝愿公司领导和同事们身体健康，事业有成!
甲方盖章： 乙方盖章：
申请人：
年 月 日
辞职申请书7
尊敬的领导：
您好!
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职薪酬福利主管岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居)，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的薪酬福利主管岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给xxx(改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称)管理所带来不便，深表歉意!此时我选择离开薪酬福利主管岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的薪酬福利主管岗位上，xxx(改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在xxx(改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称)工作已经x年，回首薪酬福利主管岗位工作和生活的`点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
xxx(改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称)薪酬福利主管岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的薪酬福利主管岗位工作者。我十分感激帮助和
此致
敬礼!
申请人：xx
xx年xx月xx日
辞职申请书8
尊敬的王总：
你好！
很遗憾我在这个时候递上份辞职书
我已在公司工作了一年多，收获了不少，学到了不少电脑的知识，对我以后在社会上工作打了很好了一层基础感谢X总跟A总当初给这个机会我在公司上班！
可我现在在公司已经找不到工作的动力了，感觉每天都是重重复复的工作，“没有拧不完的螺丝，只有装不玩的机”这句子好像是以前某个技术员说过的话，这当然不是个好句子，但这也许表达出我们做技术员的心声，也许用“闷”字来形容比较正确吧，时间一天一天的过，青春将会一去不复返，现在觉得自己在这已经可有可无了，再做下去也没什么意思，只会浪费时间，或许是你老板改变了，或许是我改变了。也或许是年终奖的`问题，好像是最低的一个吧，哎~当初我怎么样累都无所谓，至少我做的很开心，现在好像有点不同了，感觉上班时候老纳闷着。其实我不是很喜欢A总的性格，感觉怪怪的吧，可如果A总没有这种性格，也许就没有今天的超卓，也就没有我今天学会的这些电脑技术,(谢谢你,A总)我还是挺羡慕你这种不服输，击不倒，战不败的性格;其实我不是你想的那种要自由就快乐的人，你知道吗，在去年每当公司生意不好，一天只装一两台电脑；或一台电脑都没有装的时候，我心里面是跟你心里一样的不愉快，那种日子我是也很难过…….去年年尾X总接了三百台电脑的单,我心里是在偷偷的开心…...
现在我在公司呆下去已经没有意义，只会浪费时间，还不如早点走，去寻找属于自己的那一片天，把机会留给后面的人，留给能给A总做事的人。
很抱歉；在这里我把心里的要说的话，全部摊了出来，如有冒犯之处，请A总大人不记小人过.
我现在已外面已找了一份工作，那种陌生的工作环境,我想用心去的体验.,望A总给予批准!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
辞职申请书9
尊敬的主任：
经过一段时间的慎重考虑，我决定向您提出辞职。
首先，我要感谢贵公司一直以来对我的培养和信任，同时感谢公司给了我这个再次锻炼的机会，短短的三个多月让我已有了长足的进步，在此期间，对安全和质检这一门知识又有了更深层的认识，在工作期间，我感受到了领导的关怀备至，同事们的`热情满怀，同时也喜欢这里的工作氛围：团结、热情、奋进。
作为一名以施工为主的建筑小生，虽然测量是建筑的基础，可所学施工知识长久不得实践已有几分生疏，长此下去，务必殆尽。要想成为一名全面的建筑人就必须舍去安逸，奔到建筑大群中去，将所学知识得以发挥，实践，再学习，总结，再实践。在贵公司，施工这一块和我们所学的知识有很多不同之处，让我们无处下手，只能搞搞测量、安全、质检。
踏出校门实践已有8个月之久，转眼即到会学校准备毕业设计和论文答辩的时段，学校也强烈要求我们返校，否则将扣留我们的毕业证，虽然前段时间将情况和班主任讲明，考虑到我们以后的发展，还是决定要我们返校。
这样的情况下，经过仔细反复的思考，我决定辞职，请田主任批准我的请求。
今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激公司对我的培养，也因为是而感到自豪，已经是一颗参天大树，而我，只不过是树上的一片新叶，每逢秋风起时，都有些树叶会掉落，但是，大树总是那么挺拔和伟岸。
再次感谢公司，感谢主任，请接受我的辞职请求。
此致
敬礼
申请人：
时间
辞职申请书10
尊敬的领导：
非常感谢领导给予在工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因，今天我在这里提出辞职。
在两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的`道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和xx部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。x的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
辞职人：
xx.03.11
辞职申请书11
尊敬的公司领导：
你们好，首先非常感谢公司给了我这样一个很好的实习机会。我也非常感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢公司能够给予我这样一个能够发挥个人优势的平台。在自己实习的这两个月时间里面，领导也给予了我很多的培养。让我学到了很多的知识，让我自己学习到了很多的知识，个人也进步了很多。当然同时我也看到了社会竞争残酷无情的一面。虽然说公司对我很好，可是因为在公司里面得不到我自己想要的东西，无论是在精神方面，亦或者是在物质生活方面，所以我特别遗憾的在这里向公司递交辞职申请书。在过去几天的时间里面我认真回顾了自己这两个月以来的学习和工作。在工作之中，我能够为推动公司的发展而努力奋斗，一心以公司的利益作为出发点和中心。
这两个月的工作之中，我学习到了很多的知识，无论是从专业技能亦或者是为人处世方面都有了很大的提高。所以在这里我再一次感谢公司领导对我的'关心和培养。其实提出辞职主要是因为我还有以下几方面的原因。首先是我需要回家帮助家里的父母准备农活，这样会和公司的相关计划产生很大的冲突，对此我非常的不安和抱歉。
还有一个原因就是因为我自己不愿意在教育行业上继续发展，我已经上了十几年了学，现在不想在社会上面投入到教育这一方面。第三，因为我自己性格原因，我希望能够自己获得全方面的成长，能够成长为独当一面的多能手。我知道自己身上有许多的不足之处，也意识到自己的性格过于保守和内向。但是我希望自己能够独自出去闯一闯。也许在爱受过挫折之后，再经历失落之后，我能有一份好的收获。虽然我即将离开公司即将离开相处那么久的同事，但是在公司里面所经历的一切我依然无法忘记。我愧对公司对我的信任和期望。最后希望各位同事们能够身体健康，工作顺利。
此致
敬礼！
xxx
xx年xx月xx日
辞职申请书12
公司人事部：
我是xx年12月份进入公司实习的，到现在快一年了。在公司领导和同事的帮助下，我掌握了xx行业的基本知识和技能，完成了从校园到企业到社会的良好过渡。我非常感谢公司提供的良好的工作环境和培训。但是，就公司发展和个人发展而言，我很惭愧自己不胜任这个职位。另外，由于一些其他原因，很遗憾不能留在xx。
由于自身经验的限制，最近的工作让我感到无能为力。为此，我思考了很久。为了不因为个人原因影响酒店的宣传水平，经过慎重考虑，我决定辞去市场部公关策划总监一职。我的决定可能会给你带来一些不便，我为此道歉。
因为想去美国留学，需要辞掉现在的.工作，向上级申请批准。
公司的企业文化影响了我，我对公司有很深的感情。留学归来，依然愿意在公司工作。
由于家庭等因素的制约和影响，本人无法且不愿继续从事庭审或执行工作，因此向组织部提出辞职申请，理由如下：
在此感谢公司领导和同事们对我工作的关心和支持，祝公司蒸蒸日上。
辞职人：
20xx年x月xx日
辞职申请书13
尊敬的xx公司领导：
您好!我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在xx时间里获得了许多的机遇和挑战。经过这xx月在公司从事的xx工作，使我在xxxx等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
从入职以来，我一直都很享受拥有这份工作。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都十分满意。但是，因为某些私人的理由，我最终选择了开始新的工作。
在过去的时间里，我在公司工作的很开心，感觉公司的`气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去xx月里，利用公司给予的良好的学习时间，我学习到了一些新的东西，充实了自己，扩展了我狭窄的知识面，并增加自己的一些实践经验。对于公司这xx月以来的照顾，在此我表示真心的感谢!
在这xx月的时间里，公司给予了我很好的机会，让自己学xx方面的运做，但由于自己缺乏xx等方面的经验，自己没能很好地为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司xx月的培养。
由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉有些愧对公司这xx月的照顾，自己也感觉在过去xx月里自己没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力与公司的各方面要求还相差甚远。所以，经过自己慎重地考虑之后，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
能为公司效力的日子已不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我感谢公司和您给我机会，为xx公司工作;我亦感谢您和其他在公司工作的同事，在过去xx月来对我的一切支持和指导。我有信心在您的领导之下，公司定能在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达!我衷心希望有一天，能够在世界的每一个角落都能看到xx的样。
此致
敬礼!
申请人：
xx年xx月xx日
辞职申请书14
尊敬的公司领导：
您好!
经过再三思考，正式向公司提出辞职。
由于诸多原因，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，虽有很多的不舍，但还是做出以上的决定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!
在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的'支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面能力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是x总平时的教导与栽培，平时工作中的不足，还望谅解。
我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间寻找更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我一定会认真做好本职工作。
希望批准我的辞请，衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!
此致
敬礼!
申请人：
*年*月*日
辞职申请书15
尊敬的园领导：
很抱歉我不得不做出这个决定，这个想法在我心里已经埋藏很久了。
从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了，在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责，我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多，在孩子们面前我得到了成功的'喜悦和满足。
虽然工作中难免会有些许摩擦，但总的说来，我是喜欢幼儿英语这个行业的，我舍不得这些可爱的孩子们和带给我那么多欢乐的老师们。
我多么希望可以把这份工作一直做下去，可我真的无能为力。我的嗓子本来就不好了，现在幼儿园的班级和人数不断地增加，我真的。不堪重负，我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。
我也很想好好成就一番事业，但是和健康比起来，我只能放弃。
希望园领导能体谅我的难处。再次表示感谢!
致敬
敬礼!
申请人：
xx年xx月xx日