刚毕业的学生工作的辞职报告
随着人们自身素质提升，报告与我们愈发关系密切，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。我敢肯定，大部分人都对写报告很是头疼的，下面是小编为大家收集的刚毕业的学生工作的辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。
刚毕业的学生工作的辞职报告1
尊敬的公司领导：
我是河北冀南片区李**，感谢公司提供的就业机会，也非常感谢帮助过我的所以同事，但是经过这段时间的仔细考虑，我决定辞职，原因是：
1、我自身的原因经过这两年来的时间，我一直在不断的求证我的人生观和价值观，就像这句话“人生都在努力，努力都有结果，但结果不一定是好结果”，我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的，他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头，出头就入“土”，不出头就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一阵子，就想得到我努力后的保障，而不是一辈子都在努力，都在忙，静下心来想，其实这样的人生没有什么意义。
我当初选择做业务，就是看重自由这一点，我是个追求自由的人，我也不想把我的人生交给别人去安排，我的命运必须掌握在我的手里，我必须主动知命造命，没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了，也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻，我不想在我年轻的时候用命去换钱，当我年老了在拿钱去换命，钱够不够换命我也不知道，所以完全没有这个必要去赌。
2、环境的原因俗话说“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的环境是那种有激情、有梦想、健康快乐和谐的工作环境，回公司后科能是我的目光问题，我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打游戏，经过相互的聊天，没有人规划自己的未来，连自己的梦想都没有，公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农民素质高一点的客户，和这么一群人整天待在一起，我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。
今年回公司我连路都不记得了，我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回来，没有公司的'通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的发展方向你们应该知道哈”，什么叫应该?是必须知道的，就和公司的产品一样，试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢?
即将离开公司了，在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的，但是公司培训的时候却是给二三线的人员培训的，但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了，传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是，作为公司的领导，尤其是上层的领导，不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活，这样员工心里也会比较高兴的……
感谢公司给一个刚毕业的学生给予一次了解社会的机会，也感谢公司的严力群、杨孟生、蒋睿、河北片区所有的同事、阿雪、财务小黄、郑姐和其他曾帮助过我的每一个人，谢谢他们。
最后我下市场的借款由我的报销抵，如果不够我的话请财务通知我，我会打给公司的，我不会不干不净的离开公司，因为我李**的人生不值这一点钱，请放心。
我很遗憾在这个时候向单位提出辞职。
来到单位的3个月时间里，没有为单位作出太大的贡献，反而让各位为我操了不少心。单位的同事领导都对我很好，特别是我的部门领导叶主任不管是生活上工作上都给了我极大的帮助和支持。
在这3个月的时间里，对于一个刚刚大学毕业的学生来说，单位不但给了我一份难得的工作，更像给了我一个温暖的家。我很愉快的度过了这3个月的时间，不管是理论上还是实践上都让我的所学知识都得到了很大的提高，要在这里衷心的感谢各位领导同事对我的照顾和关怀。单位给我提供的各种锻炼平台，让我深受感动。也让我的人生增色不少，这来之不易的第一份工作将是我人生中一笔宝贵的财富。今后有机会，我仍愿意回单位效力。
离开单位，有太多的不舍和留念。不能看着xx中心的建成；不能分享大家的甘苦和甜蜜；不能和大家一起努力和创新；不能聆听各位领导的深深教诲；不能和大家一起经历馆未来的发展和辉煌我深表遗憾。
我因为诸多原因要去别的城市学习和锻炼。故需要辞去现在的工作，请上级领导批准。
真诚祝愿单位明天会更好。祝愿各位领导同事身体健康，幸福平安！
姓名：
日期：
刚毕业的学生工作的辞职报告2
尊敬的公司领导：
我作为河北冀南地区的员工李xx，心怀感激地接受了公司的就业机会，并对所有给予我帮助的同事们深表谢意。然而，在经过深思熟虑之后，我做出了辞职的决定。原因在于...
1、在过去的几年里，我不断地探索并验证自己的人生观与价值观，正如那句“人们都在努力追求，努力总有回报，但结果并非总是如人所愿”。从公司的老前辈身上，我见证了努力所带来的成果，然而，他们所收获的并非我理想中的结果。仿佛人生的“工”字，若能出头，便步入了“土”的境地；不出头，则需持续地“干”下去，永无止息。我同样在不懈努力，渴望在一段奋斗后，能够获得稳定的保障，而非终身劳碌，无法抽身。深思之后，这样的生活似乎缺乏真正的意义。
当初选择投身于业务领域，正是出于对自由的渴望与对命运掌控权的追求。我坚信，只有自己才能真正决定自己的人生轨迹，而非任由他人安排。我决心主动探索生命的意义，努力塑造自己的未来，因为我知道，没有人能为我的命运负责。经过这两年的业务历练，我不仅得到了成长，更清晰地认识到自己的目标、所处的位置以及自己的潜力所在。我不愿意在年轻时就以健康为代价换取金钱，然后在年老时用积累的财富去交换健康。这样的`交易是否划算，我对此持怀疑态度。因此，我拒绝冒险，不愿在生命的黄金时期进行这种得不偿失的赌博。
2、"近墨者未必黑，近朱者未必赤。我向往的环境是充满活力、充满梦想、健康、快乐且和谐的工作场所。然而，在回到公司后，我的观察可能有些片面。我所见到的，似乎多是在下班时间沉迷于无意义电影与游戏的同事们，他们似乎并未对个人未来有过明确规划，甚至缺乏个人梦想的火花。公司倡导的文化理念在我这里显得颇为模糊，难以捕捉其精髓。面对的客户群体虽略胜于农民，但在这样一群人的日常陪伴下，我难免担忧自己未来的成长轨迹。我认为，我们与谁共度时光，确实会对我们产生深远的影响。若想成为何种人物，就必须选择与之相匹配的同伴。尽管环境可能不尽如人意，但我相信，通过积极的态度和自我驱动，仍然能够在这片土壤上种下属于自己的梦想种子，并努力让它茁壮成长。关键在于，即使身处看似平凡的环境之中，也应保持对美好事物的渴望与追求，不断激发内心的潜力，以实现自我提升与蜕变。"
回公司时，发现自己对环境变得陌生，不禁疑惑：“这还是我曾经工作了两年的地方吗？”同时，听到管理层提及员工对于回归公司有所顾虑，这确实情有可原——没有明确的公司指引，员工如何做出决策？如何在不确定的环境中找到归属感？领导提及“公司的发展方向”，这种表述似乎隐含了一种期待，即员工应当主动了解并适应公司的战略规划。然而，这种“应该”背后，是否意味着一种强制性的要求？就像熟知公司的产品线一样，理解并跟随公司的战略导向，无疑能帮助员工更好地定位自己，与企业共同成长。若客户询问“贵公司的未来发展路径是什么？”作为员工，面对这样的提问，需要准备如何回应？首先，了解并掌握公司的核心战略、目标市场及长远规划至关重要。其次，强调个人角色如何与这些战略相契合，以及在实现公司愿景中的贡献方式。这样的回答不仅展现了对公司未来蓝图的洞察，也彰显了个人职业发展的前瞻性和积极性。总之，在这样的对话中，清晰的沟通、深入的理解以及积极的态度，将成为构建员工与公司之间紧密联系的关键。通过共享公司战略，不仅增强了员工的归属感，也为他们提供了明确的方向，使他们在职业生涯中能够更加自信地前行。
在准备离职之际，我有一些建议希望能对贵公司有所助益。公司的核心业务是由前线的业务团队直接执行的，然而，在进行内部培训时，主要针对的是二线和三线的员工群体。在这种情况下，如何确保培训知识能够有效地传递到一线员工手中？尽管有些员工会尝试分享他们从培训中学到的知识，但这种信息的传播往往难以保持最初的培训目标和效果。此外，对于公司的管理层，尤其是高层领导而言，与一线员工沟通时，应避免一开始就直奔业务话题，而应该先以轻松的话题开场，如询问员工的生活近况。这样的做法有助于提升员工的满意度和工作积极性。
我心怀感激，感谢公司为一名刚刚步入职场的新人提供了宝贵的社会体验机会。这份经历不仅丰富了我的人生，也让我深刻理解了工作的内涵与价值。在此，我要特别致谢严力群、杨孟生、蒋睿以及河北片区的所有同事们，他们的指导和支持如同明灯，照亮了我前行的道路。同时，我要对阿雪、财务小黄、郑姐以及所有曾经给予我帮助的同仁们表达最深的谢意。你们的无私奉献和专业精神，是我不断成长的不竭动力。
关于我在市场上的借款（2500元），我计划通过报销来解决这笔款项。如果报销金额不足以覆盖借款，财务部门可以适时通知我。我保证不会有任何不当行为导致公司损失这2500元，因为我的信誉和人格价值远超过这点金钱。请您放心。
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刚毕业的学生工作的辞职报告3
尊敬的公司领导：
我很遗憾在这个时候向单位提出辞职。
在加入单位后的三个月内，虽未能为单位带来显著的贡献，甚至给各位添了不少麻烦。然而，单位的每一位成员，尤其是我的部门领导叶主任，在生活和工作中给予了我极大的关怀与支持，对此我深感感激。
在这段宝贵的三个月里，单位不仅为我提供了梦寐以求的职业起点，更是给予了我一个充满温暖与支持的大家庭。这段时光让我无比愉悦且充实，无论是理论知识的深化，还是实践经验的积累，都极大地丰富了我的专业素养。在此，我深怀感激之情，向所有领导和同事们表达最诚挚的谢意，感谢你们的悉心指导与关怀。单位所提供的多元发展平台，不仅激发了我对工作的热情，也让我个人的成长轨迹更加丰富多彩。这份难得的第一份工作，将成为我人生旅途中一笔极其珍贵的财富。无论未来如何，我都希望能够有机会回到这个充满机遇与温情的地方，继续贡献自己的.力量，为单位的发展添砖加瓦。
离开单位，内心充满了难以割舍的情感与回忆，对于见证XX中心的落成感到惋惜。未能与众人一同分享奋斗过程中的喜悦与辛酸，未能共襄盛举，共同为理想而努力与创新，未能亲耳聆听领导们的深刻教诲，未能与团队一起见证并参与未来馆所蕴含的无限可能与发展荣光，这一切都让我深感遗憾。
我因为诸多原因要去别的城市学习和锻炼。故需要辞去现在的工作，请上级领导批准。
真诚祝愿单位明天会更好。祝愿各位领导同事身体健康，幸福平安！
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