工作整改报告

工作整改报告经典[15篇]

　　在生活中，报告的使用频率呈上升趋势，我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。相信许多人会觉得报告很难写吧，下面是小编为大家收集的工作整改报告，欢迎大家分享。

工作整改报告1

　　学校的安全工作已成为全社会关注的话题，学校的安全教育也牵动着千万父母的心，关联着家庭的安宁与幸福。因此，做好学校安全工作，创造一个安全的学习环境是十分重要的。在校园安全教育工作中，安全意识的树立是重中之重，有了安全意识才会有安全行为，有了安全行为，才能养成良好的安全习惯，学校安全教育才能得到保障。xxxx县、xxxx县等频繁出现的安全事件给我们敲响警钟，安全教育只有开始，没有结尾。

　　根据教体局法安函〔20xx〕25号文件精神，学校对照要求，逐条梳理，下面将我校20xx年上半年安全工作作如下汇报：

　　学校召开校委会、教师会、班主任及毕业班教师会议，层层动员、部署、落实安全教育工作，要求全体教职工要认清形势，提高认识，牢固树立“安全第一”的理念，增强预见性和防范性，不要存在侥幸心理，坚决有效的避免重大责任事故的发生，保障校园环境的安全稳定。

　　邀请法治副校长xxx(xx派出所副所长)来校对门卫、保安进行岗位培训，培训内容为安防八大件、“一键式”报警装置的使用方法，同时要求严把校外人员准入关，杜绝管制刀具入校，做好进出人员登记。

　　邀请xx派出所xx警官来校开展安全知识宣传，利用展板向学生讲解防溺水、防欺凌、防拐骗等安全小常识。关工委利用中午时间对学校留守儿童开展防欺凌知识讲座。发放xx小学校园反欺凌宣传单，让班主任带领全班学生进行学习。班级开展模拟法庭活动，让学生体会和学习行政诉讼的`过程，感受法庭的庄严，让学生懂得要关心爱护同学，及时制止校园欺凌等不良行为，争做文明守法的好少年。

　　邀请县公安局xxx警官来校开展安全法治知识讲座。心理健康教师xx开展思想品德、心理健康和安全教育讲座。关工委方老师进行调控、处理不良情绪团体辅导活动。班级开展防溺水安全教育。组织学生观看防溺水教育专题片。防溺水主题板报。县科学技术协会和红十字营养学会来校开展食育教育进校园活动。利用周末进行班级、办公室消毒工作。开展学生乘坐电动三、四轮车及骑自行车上下学情况摸底工作。通过校讯通劝导家长不用电动三、四轮车接送学生。

　　县疾控中心来校开展学生视力检查工作。开展“5.12”防震应急演练活动。开展校园水、电、消防器材等安全隐患排查工作。开展校舍安全隐患排查工作。县综治委各成员单位来校开展校园周边环境整治工作。

　　在校园安全工作上，学校始终紧绷一根弦，在加强学生安全知识教育和宣传，落实学校行政带班和教师值班制度管理的基础上对校园的每一个教室、设施设备、电器设备、活动器材、供电线路等进行定期检修，并对存在的安全隐患及时进行处理。另外，学校还严格要求每一位教职员工特别是班主任老师在做好学生安全教育工作的同时，要随时了解.掌握学生安全动态，提高防患意识，做到—发现可疑问题立即与学校取得联系，在第一时间中发现问题、解决问题，把安全隐患抑制在萌芽状态之中，避免安全事故的发生。

工作整改报告2

　　20xx年8月15日至9月20日，根据省公司办公室转发《xx档案工作考核评价办法》通知的要求，xx单位结合实际情况，按照xx考核评价办法中的考核内容及具体考评项目认真组织了档案管理自评整改工作。现将自查整改情况汇报如下：

　　一、机构与组织管理：

　　1、进一步健全了组织，xx单位把档案工作作为一项重要的内容列入单位年度工作计划，明确分管领导；

　　建立了以办公室为核心，各部门、各项目专兼职档案人员为基础的档案管理工作网络。除人事档案外各门类档案实现了集中统一管理。

　　2、在管理措施上，组织全体专兼职档案管理人员认真学习《档案法》及有关资料，制定档案管理相关制度，同时还加强对各部室文件材料的收集、整理、归档工作指导，从制度上、措施上有效地保证了档案工作地顺利开展。

　　二、档案基础设施情况：

　　因xx单位办公用房条件有限，档案室现有办公用房2间，配备了办公桌椅、电脑等基本的办公设施。今年根据档案管理的实际需要，xx单位在经费十分紧张的情况下，为档案室配置了去湿机、温湿度计、复印机、扫描仪等设备，基本满足了档案室防火、防虫、防盗、防鼠、防潮、防强光、防霉变等七防的要求。

　　三、档案制度建设情况：

　　建立健全档案管理制度，强化档案管理工作。为使xx单位档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化，结合实际情况，xx单位建立健全和完善了档案管理的一整套制度。同时建立了各种检索体系，编制了总目录、分类目录、卷内目录、案卷目录等。制定了保密管理制度、库房管理制度、归档制度、借阅制度、鉴定及消毁制度，为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。

　　四、档案业务建设情况：

　　根据《档案法》和省公司《档案规章制度汇编》的要求，结合xx单位档案管理业务建设的情况，主要做了以下工作:

　　1、建立了严格的档案管理制度，对档案定期检查确保档案的安全完整。

　　2、为了使档案资料完整、真实，在日常的档案管理工作中，主要把好三关：

　　一是把好接收关，认真检查档案质量，对不符合规定的退回补充、纠正，直到达到要求为止，切实保证归档质量。

　　二是把好整理关，对接收的档案进行分类、整理、编目、装盒、入库，做到整齐规范、排列有序、查找方便。

　　三是把好借阅关，借阅档案一定要填写查、借阅单，有主管领导、办公室主任签字后方可借阅，杜绝各类档案丢失，损毁和泄密事件发生。

　　3、在日常的档案管理工作中，加强档案的保管，除了采用设备进行防盗、防火、防尘、防潮等外，同时还做到了四勤：勤察备、勤整理、勤回收、勤修补，使档案达到了不散、不乱、不丢、不坏，有效地保护了档案的完整与安全。

　　五、存在的问题：

　　1、没有过细深入到各部门检查、落实档案的收集、整理、装订、立卷等工作，部分部门存在不认真按时按质量归档的.情况。

　　2、因经费紧张，档案室硬件建设存在较大差距。

　　六、整改措施：

　　1、积极拓展档案工作的深度和广度。要致力于优化结构、打造精品，使“死档案”变成“活信息”。

　　一要灵活利用档案开展编研工作；

　　二是要灵活运用档案开展调研，服务领导决策；

　　三是要灵活运用档案解决难题，服务全院职工。

　　2、大力推进档案信息化建设。坚持文档一体化原则，充分利用计算机技术和网络技术，逐步实现档案资源上内部局域网，资源共享，进一步提高档案管理现代化水平。

　　3、加大兼职档案管理员培训力度，提高档案管理人员的业务素质，适时对各部门兼职档案管理员进行指导，努力提高工作质量、工作效率与管理水平。

　　4、建立健全并坚持落实好的各种规章制度，把问题解决在档案归档之前，保证每年归档工作按质量和进度顺利进行。

　　5、做好档案管理利用工作，使档案资料更好地为xx单位服务。

　　通过此次自查整改，xx单位在档案管理工作方面，基本

　　满足《xx档案工作考核评价办法》中的各项要求，但离达到规范级档案室的要求还存在一定差距，xx单位会在实现档案管理工作的规范化、标准化的同时，努力改进档案管理工作中存在的各种问题，力争解决难题，使xx单位档案管理工作推向更高的台阶。

工作整改报告3

　　我局高度重视，主要领导即责成局效能办赴市水务集团、市江闸坝工程管理处对通报情况开展调查核实，提出处理和整改意见。

　　一、调查核实情况

　　经调查情况如下：

　　1、市水务集团用水服务大厅工作人员付杰艳，10月10日下午违反管理制度上网聊天，情况属实。

　　2、市江闸坝工程管理处205室一名工作人员上网玩游戏一事。经核实，该职工郭友春，为管理处驾驶员，因当时未出车，在办公室待命时上网玩游戏。

　　二、处理意见

　　1、市水务集团供水分公司对当事人付杰艳进行了通报批评，记工作差错一次，扣200元；对部门负责人记差错一次，扣100元。

　　2、市江闸坝工程管理处18日上午召开职工大会，对事件进行了通报，明确了工作纪律要求：所有职工，包括驾驶员不得在上班时间违反规定进行娱乐活动。

　　3、我局处理意见：对明察暗访两当事人，按照局目标考核制度，扣除所在部门年度目标考核对应分值，本人本年度不得评优。

　　三、整改措施

　　1、严格执行规章制度，强化纪律意识。在本周将召开的全局职工大会上，对明察暗访情况进行通报，对当事人予以批评，宣布处理决定；并要求全体干部职工引以为戒，认真执行各项规章制度，严格约束工作纪律和行为。

　　2、加强监督检查，强化责任意识。我局在今后的工作中，将进一步细化责任，建立班子负责科长，科长负责科员的检查制度，不定期的.开展检查，发现一起处理一起，确保各项规章制度落实到实处。

　　3、抓好发展提升年活动，强化服务意识。以本次整改为契机，通过开展发展提升年活动，进一步加强水利行风政风建设，大力推进服务型、责任型、效能型机关建设，认真执行“市水务局改进机关作风十项措施”，全局干部职工对照“十项措施”找差距，努力使干部作风明显转变，组织纪律明显加强，工作能力明显提高，进一步提升机关效能和服务水平。

工作整改报告4

区建设工程质量安全监督站：

　　12月2日，我部接到贵站“第381号”工程停整通知后，业主、施工、监理单位高度重视，已部署12月为“质量安全月”。工程部、监理部领导共同召开了专项分析会，自查、自检。现将整改措施汇报如下：

　　1、树立安全忧患意识，提高安全控制技能。监理部、工程部已对全体员工进行了安全控制要点讲座，提高业务水平、提高发现问题和解决问题的`能力。

　　2、拟采取的纠偏措施有：

　　1）对已搭脚手架进行全面排查，发现如横杆间距、剪刀杆设置、出料平台搭设等不符施工规范之处全面整改，特别是出料平台搭设，我部已按预留尺寸定做整体式槽钢挑架，确保施工安全。

　　2）对原有悬挑脚手架施工方案重新审查、论证，经初步评估，悬挑架“工”字钢采用“14a”能够保障施工安全需求。

　　3）对所有梁板支撑全数检查，按规范要求设置扫地杆和纵横向水平连结杆以确保安全施工。

　　4）对施工用电方案重新审查、论证、评估，对不符合施工临时用电“三相五线”制，未形成“tn-s”保护系统的坚决整改到位。

　　特此报告！

金色年华世纪家园项目部

　　建设监理有限公司金色年华世纪家园项目部

　　11月30日

工作整改报告5

　　为严肃工作纪律，进一步加强交通系统政风行风建设和创建优质服务窗口，我局领导高度重视，结合窗口工作实际，认真安排部署，细致开展对照检查，扎实开展整改。现将有关情况做如下汇报：

　　一、自查情况：

　　交通运输服务窗口是直接为群众服务的基层单位，围绕交通运输车辆的道路运输证件的年审、更换、运营车辆许可等工作，以增强服务意识改进工作作风、提高办事效率、严格依法行政、为群众提供满意服务为目标，内强素质，外塑形象，不断提高窗口单位整体水平，为维护人民群众切身利益、促进我旗交通运输事业健康发展作出积极贡献。

　　（一）强化规范管理，严格依法行政

　　为使我局服务窗口达到规范化、制度化、法治化。

　　一是严格执行遵守《首问负责制》、《限时办结制》、《服务承诺制》等多项规章制度，使各项工作有制可循、有据可依。有效地防止了办事不公、以权谋私等行为的发生。

　　二是制定业务岗位职责和工作流程。明确了服务窗口单位各岗位职责。通过建章立制，规范业务流程和岗位职责，形成了各岗位责任明确，各业务环节操作规范，相互衔接、相互制约、相互监督的机制，推进工作人员秉公办事、依法行政。

　　（二）工作作风扎实，窗口形象优良

　　为提高窗口服务质量，使窗口服务得到群众满意。

　　一是时刻抓好服务窗口职工思想作风、工作作风、生活作风和党风、政风、行风建设。要求职工牢固树立宗旨观念、群众观念，情系困难弱势群体；

　　二是根据岗位设置、工作职责及服务范围，制定了一系列服务规范，如工作人员“五不准”：即不准无故迟到早退和擅自离开工作岗位；不准与服务对象发生争或有粗暴言行；不准工作时间做与工作无关的事情；不准推诿扯皮、敷衍塞责、贻误工作；不准利用工作之便向服务对象索拿卡要。

　　三是人人争做廉洁自律、遵纪守法的模范；

　　四是在服务窗口单位公示了举报电话，接受社会各界监督。

　　一年来，交通服务窗口工作人员能够坚持原则，秉公办事，遵章守纪，行为规范。展示了良好的精神风貌和行业形象。交通服务窗口都能做到环境整洁、标示醒目，工作流程科学、规范，服务承诺明确、具体，全体职工从服务用语到仪容仪表每个细节都严格按照规定做好、做实，让办事群众感受到人社系统工作人员服务的温馨。

　　二、存在问题及努力的方向

　　经过全体职工的努力，交通服务窗口在各项目标任务均取得了一定的成效，但与上级的要求和群众的`愿望相比还有一定的差距，仍然存在认识不到位、统筹协调不够等诸多问题。我们将以这次检查整改为契机，思想再发动，工作再规范，服务再提高，努力使我系统优质服务窗口单位创建工作再上新台阶。

　　三、追责情形及追责方式

　　对于分管领导及其工作人员有下列情形之一的，应当追究责任：

　　(一)利用职务或工作之便，接受可能影响公正执行公务的宴请，或接受礼金、礼品、购物卡等；

　　(二)在工作中故意刁难管理服务对象或暗示管理服务对象给予好处的；

　　(三)向管理服务对象索取钱物，利用职务、工作之便违规向管理服务对象摊派或收取钱物，或违规接受有偿服务的；

　　(四)对职责范围内的事情不认真受理和办理，找借口拒绝、推脱、延误或违规办理的；

　　(五)未能落实岗位责任制，单位之间相互推诿、扯皮，影响政策执行和工作落实的；

　　(六)不遵守政务公开、首问责任、服务承诺等相关制度规定的；

　　(七)不遵守工作作息时间，擅自离岗的。

　　对本系统工作人员追究责任的方式包括：

　　(一)批评教育；

　　(二)诫勉谈话；

　　(三)责令书面检查；

　　(四)通报批评；

　　(五)调离岗位；

工作整改报告6

　　学校是学生、少年儿童学习的场所，学校设施假如存在安全隐患，会危及在校儿童的生命安全。为仔细贯彻新密市教体局、西大街中心校201_年5月4日安全工作会议精神，强化学校安全治理工作，确保学校正常训练教学秩序，创立平安校园，我校结合详细状况开展安全隐患排查工作，取得了肯定的效果，现将工作开展状况汇报如下：

　　一、领导重视，责任到位

　　我校成立了以校长为组长，分管领导为副组长，各年段长、班主任为成员的安全工作领导小组，随即召开关于开展安全隐患大排查活开工作会议。会上，徐校长组织全体教师学习会议精神，要求会后各班要全面落实会议精神，细化责任，对校内及周边环境各种设施进展地毯式的排查，并做好记录。对不符合安全标准的设施马上进展力所能及修理，对无法自行解决的安全隐患要准时汇报。

　　二、加大力度，提高效率

　　校长负责全面的检查督查工作，各班班主任落实对学生的安全训练，做到检查、防范一起抓。详细状况如下：

　　1、召开校会再次学习安全隐患大排查会议精神，利用教师会议组织学习和领悟新密市训练局《关于开展学校安全隐患排查治理专项行动的通知》精神，使全体教师提高行动意识，乐观参加到此次排查活动中来。

　　2、利用班队会、红领巾播送站、版报等多种活动形式，宣传安全法律法规，加强学生的安全防范意识。

　　3、召开家长会议，扩大影响，让全社会都来参加安全工作大排查工作。

　　4、分发安全训练告家长书200份。

　　5、书写宣传标语20张。

　　召开排查发动、宣传会后，各班乐观落实责任，分工合作，全体师生都行动起来，以排查为己任，发觉隐患准时汇报，力求在隐患源头上堵住和防范安全事故的发生。排查内容有校园基建、交通工具、食品卫生、校内外治安等几方面。排查以后，我校准时组织人员进展抢修;更换、修理教室电源开关;包装电线绝缘胶;补装、更换照明路灯;更换班级窗户玻璃等。

　　三、完善措施，提高熟悉

　　1、健全门卫值班制度，严格限制与学校无关的人员进入校园，防止学生受到校外不法分子的损害，确保学校财产的安全。

　　2、定期对学校建筑、场地、体育、文化和生活设施等进展检查、修理和更换，确保安全使用。

　　3、结合中小学生安全训练日开展相关活动，邀请学校法制副校长、校外辅导员为师生作报告，提高安全意识。

　　4、加强对学生应急事故的.演练，提高处理应急事故的力量。防止学生消失踩踏事故;检查门窗、班级设施的安全隐患;训练学生安全用电，严防火灾;预防传染病的流行、传播。

　　四、存在的问题：

　　由于我校高度重视安全工作，目前学校尚未发生任何安全事故。也无明显的安全隐患存在。但通过检查，学校仍将对以下几方面问题引起高度重视。

　　1、教学楼道狭窄，学校将加大对课间楼道的巡查治理，严禁楼道间产生拥挤现象，要求学生做到有秩序、有纪律文明的上下楼梯。

　　2、学校出大门口外前30米为居民楼通道，车辆许多，没有明显安全标识，人车拥挤。

　　3、大路口乱停乱放车辆多，且有个别小商贩有时摆地摊占道经营。

　　4、下午放学时有局部摩托车到校外接学生，并存在超载现象。

　　5、消防设施还有待健全。

　　学校作为培育人才的基地，更是肩负着学生安全的责任重担。全体师生要树立安全第一的意识，学校更应把安全工作列为学校工作的重中之重，常抓不懈，才能确保其它工作的有序进展。我校将以此次安全隐患排查治理活动为参照，使安全检查活动制度化，建立长效机制，定期排查、修理，使我校真正成为和谐、平安的校园，为今后的训练教学安康进展奠定了根底。

工作整改报告7

　　20xx年10月28日，省环保厅组织专家组对我镇省级生态乡镇创建工作进行了实地考核，考核组通过听取汇报、查阅资料、现场考察、社会调查等方式进行考核，考核组认为，镇总体达到省级生态乡镇考核要求。同时建议我镇在今后的生态环境长效管理工作中应尽快完善城镇生活污水处理设施及配套管网、进一步规范生活垃圾处理、继续加强场镇特色风貌升级打造和集镇主要道路和现有绿地的管护、大力发展生态农业和现代农业建设等建议。

　　针对以上建议，我镇采取了以下改进措施：

　　一、继续完善场镇污水处理设施及配套管网建设，确保生活污水得到规范处理，实现达标排放。同时加派专人负责污水处理设施的运行管理。

　　二、加强农贸市场管理，实施规范化管理，做到场外、街道两旁无乱设摊点，无乱停乱放，场内全部分区设摊，每日两次定期清扫，确保环境整洁。结合我镇城乡环境综合治理成果，深化生态创建，提升生态环境保护水平和环境管理水平，进一步规范生活垃圾处理，提高农村生活垃圾资源化利用水平，建立乡镇环境管理长效机制。

　　三、持续加强场镇特色风貌升级打造和集镇主要道路和现有绿地的管护，进一步推进场镇绿化美化工作，加强场镇扬尘防治。加强镇区道路管理，每条道路明确专人管护，并成立了专业保洁队伍，明确保洁要求、保洁责任、保洁区域。

　　四、加强镇域内企业环境治理。由镇政府牵头，组织环保、城管、经发办、安办等部门负责人对镇域内每个企业开展了环境综合检查，重点对各企业环保审批手续、污染源排放、原材料堆放等问题进行检查，对检查中有不达标的企业，下发限期整改通知书，并明确专人跟踪督查，直至各项指标达到环保标准，确保各企业污染源、污废达标排放。

　　五、积极推进规模化、集约化养殖废弃物的资源化利用。加强各规模化养殖场的.监管。此外大力发展生态农业和现代农业建设，继续进行农产品“三品”双认证。

　　六、进一步加大省级生态乡镇创建宣传力度。提高公众环保意识，让公众参与到生态乡镇的创建中，同时加强生态文明建设，积极推动生态村、生态家园、绿色学校等细胞工程建设。

工作整改报告8

　　20xx年是脱贫攻坚工作的关键之年，县扶贫和移民工作局作为社会扶贫牵头单位，责任重大。对照脱贫攻坚第二轮督查通报情况，我局认真全面落实问题整改。现将问题整改情况报告如下：

　　一、建立组织机构，加强领导。

　　为充分发挥社会扶贫牵头部门作用，切实做好社会扶贫各项工作，及时调整成立社会扶贫工作领导小组，落实专人具体负责，确保各项工作落地落实。

　　二、拟定工作计划，落实责任。

　　结合我县实际，制定《20xx年度社会扶贫工作计划》，切实做到有计划、有步骤、有方法、有责任落实。同时，召集各相关部门研究部署社会扶贫，进一步细化工作，明确职责范围，落实责任到人。

　　三、定期召开会议，立查立改。

　　局班子定期召开专题会议，对社会扶贫工作中存在的.问题进行梳理、分析，并针梳理出的问题，讨论研究出解决办法，及时整改到位。确保社会扶贫工作有效开展。

　　四、完善档案资料，专卷管理。

　　完善社会扶贫工作各项资料，做好痕迹管理，形成专卷归档。要求，分管领导定期对社会扶贫工作资料进行检查和整理，对存在的问题庚即进行整改完善。

工作整改报告9

　　20xx年4月9日乌拉特后旗卫计局联合旗科教局，组织疾控中心、妇幼保健所、卫生监督所等部门对我幼儿园进行督导检查,经检查督导组指出了存在的问题和督导意见，引起了园领导的`高度重视,我们认真对待。就检查中存在的问题我们做了如下整改：

　　1.更加健全完善了各项卫生保健制度。

　　2.完善了体弱儿管理制度，并及时的跟踪随访进行记录。

　　3.新增配备了一名有执业资格的卫生保健技术人员。

　　4.新建了健康教育专栏，并及时的更新教育内容。

工作整改报告10

　　今年以来，公司经理室继续以抓业务发展及内务管理并重，实现两手抓，齐抓共管的管理模式，带领客服全体员工，团结奋进，客服管理工作取得了一定的成绩，客服水平也有了一些根本的提升。公司通过展开集中、统一的客户服务活动，进一步整合服务资源，促动以保单为中心的服务向以客户为中心的服务转型，持续提升服务水平，创造客户价值，积极承担社会责任，为公司永续经营打下坚实的基础。客户服务部紧紧围绕公司总体发展目标，在做好本职工作的同时做好服务创新，体现在以下几个方面。

　　一、在制度建设方面，继续增强客户服务基础管理工作，进一步完善相关管理制度

　　主要从“内强素质、外树形象”着手，通过狠抓公司各岗位人员素质，进一步提升客户满意度，树立公司良好的对外形象。

　　一个优秀的团队须有一个素质、技术过硬的服务队伍，今年以来，我部着重从完善制度着手，通过增大制度的执行力持续增大服务考核力度，以进一步提升客服人员综合素质。

　　针对我司部分柜员在柜面服务礼仪方面尚存有不规范现象的问题，我司客户服务部着力抓好全体客户服务人员的`服务规范性，并从增强服务意识、强化服务执行标准等几方面对客户服务人员做了一些强化训练，增大了现场监督考核力度，现场检查，现场指导，并予以相对应处罚。通过一系列的措施，使柜面人员增大了操作的规范性，服务礼仪的执行上也有了一个很大的提升，也为我司持续提升服务水平奠定了很好的基础作用。

　　20xx年x月，总公司举行了全国柜面人员上岗资格考试，我部全体人员xx人参加，合格x人，持证率达xx%。此次全国系统的柜面人员考试，增强了客服人员对专业知识的学习，也提升了客户服务部的服务质量。

　　二、强化业务制度学习，树立执行理念，确保制度执行力全面有效展开

　　为进一步强化公司业务管理制度执行力建设，从制度上为业务发展提供坚强保障，客户服务部对于分公司筛选出部分需客服员工增强学习的文件和制度，实行了认真梳理及汇集，并制定了业务管理强化制度执行力工作及学习计划，按照学习计划，定期组织客服人员通过集中学习和自学的方式全面、系统地对相关业务管理实行了学习，要求所有参加人员认真做好学习笔记、实行测试并撰写学习心得;根据测试及检查情况，要求各相关岗位撰写整改报告。从自身出发，树立了强化风险意识，确保了此项工作的全面有效展开，切实提升了我司制度遵循和依法合规经营的自觉性。

　　三、以服务为本，促动销售，把日常业务处理和服务工作相结合

　　我司按照上级公司文件精神，面向所有客户推出xx服务计划。旨在通过举办客户服务活动，持续密切公司与客户的关系，进一步提升客户满意度，树立公司良好的对外形象。为切实有效的展开活动，公司成立领导小组和工作组，并增强了对此项工作的宣传力度，按照活动组织、宣传方案逐一落实并有效实施各相关工作。提升了服务品质、增强了客户忠诚度，进一步提升公司服务水平，充分维护了客户权益，树立了公司良好社会形象。并通过上门送赔款等一系列的优质服务，为业务员的展业工作提供了很好的基础，也为增强我司与代理单位间的业务合作关系起到了很好的沟通作用。此活动的举办不但增进了客户关系、提升了公司品牌知名度、也为巩固和带动业务增长注入了新的活力。

　　四、从服务的本身出发，“一切为了客户着想”，持续创新服务内容

　　1、积极配合分公司做好VIP客户工作。

　　为了进一步构建公司VIP客户服务体系，为VIP客户提供附加值服务工作，分公司展开了面向全区VIP客户提供特约商家优惠服务的活动，通过此项活动的展开，为树立公司良好社会形象起到了一个良好的作用，在一定水准上提升了公司的知名度。

　　2、公司理赔部把“上门送赔款”工作做细做新，积极为学生险业务拓展工作做铺垫，继续增强对一些在社会上较有影响力的案件的注重水准，真正体现公司人性化的理赔服务。

工作整改报告11

　　为深入贯彻落实关于食品安全“四个最严”要求，扎实推进“我为群众办实事”实践活动，以及鄂教后勤〔 20xx 〕 1号文件。进一步夯实我校食堂管理工作基础，全面提升我校食堂服务保障能力和水平，切实维护广大师生“舌尖上的安全”，我校食品安全工作监管小组对照鄂教后勤〔 20xx 〕1号文件20条要求，对学校的食堂管理工作展开了全面、认真的自检自查，现将自检自查情况报告如下：

　　（一）抓条件改善，提高管理等级

　　1、逐步消除C级食堂，年底前，全省中小学食堂食品安全量化分级管理等级B级达到95%以上，其中，A级达到25%以上。在A级食堂的基础上，每县市（区）创建不少于1所“健康食堂”。我校食堂食品安全量化管理现为B级，根据省市区相关文件要求，我校将加强食堂食品安全等级管理，从即日起，学校食堂将对照A级食堂食品安全量化等级进行管理，并邀请街市场监督管理所人员来校指导食堂食品安全量化工作，力争本学期末达到A级。

　　2、全省中小学食堂“明厨亮灶”建设和使用实现全覆盖。武汉市“互联网+明厨亮灶”覆盖率达到40%，其他市州有一定突破。我校“互联网+明厨亮灶”工作已经开始前期的准备工作，估计9月中旬可建成使用。

　　3、学校食堂用水应当符合国家规定的生活饮用水卫生标准。加强对饮用水安全性检测，有专人对饮用水设备定期进行安全卫生巡查并做好巡查记录；采用自备井和二次供水的学校，要建立台账，定期检查。倡导有条件的学校推进“快检室”建设。我校食堂用水以及学生饮用水都是蔡甸区自来水公司供应，每年都有第三方水质检测公司对我校饮用水进行检测，并形成报告。学校没有自备井和二次供水。

　　4、加大学校食堂基础设施设备投入，配齐供水排水、清洗消毒、通风排烟、冷藏冷冻、加工制作等基本设施设备，并结合实际，实现食堂合理功能分区。按照50：1标准配备洗手设施。按照“统一规划、分步实施、全面提升”的原则，列出薄弱食堂改造清单，分期分批纳入改造计划。我校配齐了供水排水、清洗消毒、通风排烟、冷藏冷冻、加工制作等基本设施设备。食堂功能分区由原食品、药品监管局设计。食堂门口现有洗手水龙头6个，按现有学生数136人完全符合标准配备。

　　5、完善封闭式出入口门禁管理设施（有条件的可采用人脸识别或刷卡门禁方式）、燃气类安全检测设施，保持消防通道畅通，配齐消防器材，开展经常性消防演练。我校教职工、学生每天8：00前全部到校，到校后采取校园封闭式管理。其他人员入校需扫码、登记、测体温、获得校长许可后方可入校。学校安全监管小组每周对学校燃气设施进行安检并做好了相应的记录；学校每年都要开展师生消防演练并留存演练过程资料。

　　6、清理整治食堂周边卫生环境，粪坑、污水池、暴露垃圾场、旱厕等污染源应与食堂保持25米以上安全距离。我校食堂周边卫生环境由2名食堂工作人员和1名保洁人员维护，食堂周边没有粪坑、污水池、暴露垃圾场、旱厕等污染源。

　　（二）抓规范操作，提供安全保障

　　1、严格落实学校食品安全校长（园长）负责制，配齐专兼职食品安全管理人员和营养健康管理人员，明确食品安全与营养健康管理相关责任，有条件的学校食堂应配备专兼职营养师或营养指导员。我校食品安全第一责任人为邓忠文校长，食堂安全管理责任人为学校党支部副书记程胜荣；学校后勤全面负责食堂食品卫生安全管理检查工作；政教处负责学生就餐秩序的管理和检查工作”的责任体系，层层签订责任书，职责明确，互相监督，全面考核。

　　2、建立健全学校负责人学生集中用餐陪餐制度、食品留样制度、学校食品安全与营养健康状况自查自纠制度、食品安全管理制度、从业人员健康管理制度和培训制度、食品原材料索证索票和可追溯制度、大宗食品公开招标和集中定点采购制度、进货查验制度等各项管理制度。我校食堂管理的各项制度以上墙，每天学校值班领导和值班教师陪餐并做好记载。食堂工作人员每天向配送公司索票。配送供应商相关资质复印件已留存学校备查。

　　3、落实落细食堂各分区内卫生达标餐前检查，明确时间节点，指派专人负责，做好工作台账，对发现的环境卫生等问题及时整改到位。我校制定了食堂各分区卫生达标餐前检查制度，明确了检查时间，由食堂工作人员陈春娇负责并填写好记录。学校后勤工作人员每周不定期对食堂卫生进行检查，对发现的问题及时整改，做到绝不姑息。

　　4、加强聘用人员准入审查，清理和杜绝不合格人员进入学校食堂工作岗位。加强从业人员健康管理，每年进行健康体检，每天进行健康晨检，健康检查不合格不得上岗。做到“三戴一穿”即：戴帽、戴口罩、戴手套、穿工作服，加工操作直接入口食品前应洗手消毒，不得在食堂内吸烟。我校食堂工作人员学期初都需到区防疫指挥部制定的医院做核酸检测，食堂负责人每天做好食堂从业人员的健康晨检工作，并作好记录，每天三次体温检测。若发现当天有感冒发烧或其他不适症状的工作人员，要求其病好彻底后方可上岗工作。食堂工作人员每年必须进行一次体质健康检查，取得健康证后方可上岗，凡是没有健康证的一律不准进入操作间，更不能上岗工作。工作人员在上班时必须穿好工作服，戴好工作帽，戴好手套，搞好个人卫生，勤剪指甲，工作时不能佩戴首饰，不随地吐痰，不在操作时闲谈、抽烟，不带闲人进入操作间，不准穿工作服上厕所等工作要求。

　　5、严禁售卖高盐、高糖、高脂食品（食堂烹调油用量每生每天不超过30克，食盐摄入量每生每天不超过6克，糖摄入量每生每天不超过50克）；严禁采购、贮存、使用法律法规明令禁止生产经营的食品、食品添加剂、食品相关产品及亚硝酸盐（包括亚硝酸钠、亚硝酸钾）；严禁制售冷荤类食品、生食类食品、裱花蛋糕；严禁加工制作四季豆、鲜黄花菜、野生蘑菇、发芽土豆等高风险食品；严禁向学生提供剩饭剩菜；严禁售卖过期、腐败食品。我校从未售卖高盐、高糖、高脂食品，也没有采购、贮存、使用法律法规明令禁止生产经营的食品、食品添加剂、食品相关产品及亚硝酸盐，从未加工制作四季豆、鲜黄花菜、野生蘑菇、发芽土豆等高风险食品；每天食堂食品日产日销，从未向学生提供剩饭剩菜，更没有售卖过期、腐败食品。

　　6、规范食品加工制作行为，重点落实“四个做到”，即做到生熟分开，荤素分开，原料、半成品、成品贮存以及冷藏和冻藏分开，粗精加工分开，食材清洗分开，刀具、砧板、抹布使用分开（实行色标管理）；做到食品烧熟煮透（加工制作时食品中心温度应达到70℃以上）；做到餐饮用具彻底清洗消毒；做到食品按规定的温度和时间配送。我校在食品加工制作中，严格落实“四个做到”即做到生熟分开，荤素分开，原料、半成品、成品贮存以及冷藏和冻藏分开，粗精加工分开，食材清洗分开，刀具、砧板、抹布使用分开；做到食品烧熟煮透；做到餐饮用具彻底清洗消毒再使用。

　　7、食品留样实行专人、专柜、专器管理。留样柜加锁，并在视频监控范围内，食品留样信息完整，单个留样食品重量不少于125克，留样时间不少于48小时（不含周六、周日和法定节假日）。我校有食品留样有专用冰箱并上锁，食堂工作人员每天留样125克以上，留样时间不少于48小时以上，并有详细的留样记录和处理留样的记录。

　　8、配齐“防蝇、防鼠、防尘、防虫、防霉”设施设备，与外界相通的通风口、换气窗外加装不小于16目的`防虫筛网，排水管道出水口安装网眼小于10毫米的金属材质篦子，人员、货物进出口通道以及主副食仓库全部安装不低于60厘米防鼠板，食品分区、分架、分类、离墙（10厘米）、离地（10厘米）存放，先进、先出、先用。就餐区安装灭蝇灯，食堂内做到无鼠迹、鼠粪、蟑螂、蚊虫、苍蝇、蜘蛛网等。食品库房不得存放有毒、有害物品。我校以配齐“防蝇、防鼠、防尘、防虫、防霉”设施设备，与外界相通的通风口、换气窗外加装不小于16目的防虫筛网，排水管道出水口安装网眼小于10毫米的金属材质篦子，货物存放离地20厘米，切实做到了物品先进、先出、先用原则，操作间和就餐厅安装了灭蝇灯，食堂内做到无鼠迹、鼠粪、蟑螂、蚊虫、苍蝇、蜘蛛网，库房没有放有毒、有害物品。

　　9、做好厨余垃圾处理，在食品处理区外独立设置厨房废弃物专区，厨余垃圾做到分类放置、及时清理、定时消杀，垃圾桶全部加盖，桶内无垃圾溢出。我校厨余垃圾都由索河街有缘公司每天下午集中处理。

　　（三）抓细化落实，提升服务水平

　　1、食堂原则上采取自营方式供餐，不再引入社会力量承包或者委托经营，合同到期后不再签订新的承包或者委托经营合同。农村义务教育阶段学生营养改善计划试点县（市）要进一步扩大学校食堂供餐比例。我校食堂为自营，没有向社会力量承包也没有进行委托经营。

　　2、食堂台账管理实行“四个公开”，即食品原料、食品添加剂和食品相关产品的采购品种、规格、供货者的名称和经营资质每批次公开；食堂餐饮资格经营许可证和食堂从业人员健康证每年年审后适时公开；学生餐带量食谱每周公开；财务收支情况每学期公开。我校食堂台账实行“四个公开”；食堂餐饮资格经营许可证和食堂从业人员健康证每年年审方可上岗；食堂财务管理由食堂负责人，学校后勤主任，学校工会委员组成，食堂财务收支情况公开透明。

　　3、严格规范伙食费管理和使用，确保等值优质吃进学生嘴里。不断丰富菜品结构，提升餐饮质量，尽量满足学生多样化需求。加强学校健康教育工作，增强学生食品安全意识，提升自我保护能力，培养学生文明用餐和健康生活方式。深入贯彻《反对食品浪费法》，引导学生爱惜粮食，持续开展“光盘行动”，杜绝餐饮浪费行为。我校各年级都开设了健康教育课，在中引导学生爱惜粮食，持续开展“光盘行动”，杜绝餐饮浪费行为。学校食堂就餐厅也张贴了“光盘行动”宣传栏，就餐厅位也张贴了宣传标语。

　　4、分层分级开展食堂管理人员培训。重点围绕政策法规、专业技能、职业操守等内容，每年对食堂从业人员培训不少于40个小时。定期开展培训考核，不合格者不能上岗。我校校委会每学期初都要对食堂工作人员培训，培训内容围绕食堂管理政策法规、专业技能、职业操守，目前学校对食堂从业人员培训时长未达到40个小时，在以后的食堂管理中我校将加大对从业人员的培训，准备以校内和校外相结合，让从业人员走出去多学多看来增强从业人员专业知识水平。

　　5、设立食堂投诉举报平台，及时回应学生诉求。成立由学生、家长和教师代表组成的伙食管理委员会，加强对食堂日常监督管理。引导新闻媒体真实、客观报道学校食品安全状况，客观、公正开展舆论监督。建立学校食堂满意度测评机制，每学期至少进行一次全员师生满意度测评，对满意度低于80%的食堂要求限期整改。我校在学校门口设立了食堂投诉举报电话，电话号码为84960312，电话24小时内都能接听。学校成立由学生、家长和教师代表组成的伙食管理委员会，加强对食堂日常监督管理。

　　通过这次自检自查我校将加大宣传教育力度，增强学生的食品卫生、安全意识。学校食堂要通过板报、知识讲座等多种形式加大教育力度，使食品卫生安全方面的知识深入人心，自觉抵制假冒、伪劣产品，维护自身健康同时，也使食堂的工作人员自觉按照《食品卫生法》进行操作营业。不断提高安全卫生意识，提高工作技能和饭菜质量，使学校后勤管理水平和服务质量在新学期有大幅度的提高。

索河镇中心小学

　　20xx年8月31日

工作整改报告12

　　今年7月30日本人被聘为xx主任工程师。主要职责是：在xx主任的领导下，主要完成本部门的质量管理、计量管理和科研项目的管理工作。

　　几个月来，在公司各级领导的悉心指导和帮助下，在全体同仁的积极支持和鼓励下，我圆满地完成了自己的工作目标。同时，衷心感谢有关部门的大力协助，使我能够顺利地完成工作任务。在此，我向在座的领导和同事们汇报我的具体工作完成情况，并诚恳接受大家的监督和建议。

　　一、政治思想方面

　　作为走上领导岗位的新人，我意识到要不断提高自己的政治理论素养，因此我制定了高标准和严格要求。我积极参加各种形式的会议学习，并且在学习过程中认真倾听领导的报告，从他们的经验中汲取智慧，为更好地履行我的工作打下坚实基础。

　　二、完成的主要工作

　　受聘与xx主任工程师以来，主要从质量管理、计量管理等方面开展工作：

　　1、很好地完成了审核水质检测报告工作

　　保证水质检测报告的准确、可靠是质量管理工作的一个重要环节。作为主任工程师，在审核每份水质检测报告时，我都能做到根据水样类别的不同(如地下水、地面水、原水和管网水等)，进行特征水质指标的分析和判断，如发现异议或超限值的情况，我都能及时与检验人员进行核对、查证，排出异议，从而保证了水质检测报告的真实和有效性。今年负责审核的500多份水质检测报告中，未出现一份因质量问题受到上级领导的批评和用户的投诉。尽自己的职责很好地维护了总公司在用户中的形象。

　　2、配合总公司完成了“完善计量检测体系”复查换证工作

　　计量管理工作是企业的一项重要的基础工作。有人把它比作空气，有它时感觉不到它的存在，无它时你将会窒息。只有建立在准确测量、可靠数据的基础上，企业的工艺控制，安全防护。

　　计量工作作为企业的基础工作，公司领导历来都十分重视。为加强此项工作的力度，我们主任在今年的5月和9月先后两次派我参加省计量局举办的《实验室计量认证内审员》和《完善计量检测体系内审员》培训班。作为xx的计量工作的具体负责人，我深感责任的重大。完善计量检测体系”这项工作中，我认真学习国家颁布的计量方面的法律法规，带领xx的全体人员认真贯彻总公司的`《计量检测体系手册》(C版)。在工作中严格遵守《计量检测体系手册》中的各项规定，和同志们一道对所有的测量设备进行了规范化的标识管理，完善了测量设备台帐，切实作到了帐、卡、物三对照的基础保证。

　　3、负责完成总公司在线水质仪表的校验工作

　　总公司在线水质仪表的校验工作一直以来都是由检测部门负责完成的。作为该项工作的主要负责人，在工作中认真协调好由中心调度室、技术处、自控中心、维修部门和水厂等部门之间的关系，大家在友好、融洽的气氛中，顺利完成了总公司每半年对30多台在线水质仪表的校验工作，为总公司在线水质仪表的正常运行做出了自己应有的努力。

　　4、协助主任做好搬迁工作

　　根据总公司的工作安排，xx由伏牛路迁往华山路。化验室搬迁是一项很复杂的工作，因为它有多台大型精密的分析仪器、大量的化学试剂和玻璃器皿，如有不慎，就造成精密仪器的失灵或严重损坏，从而影响生产的正常开展。为了安全、稳妥地搬迁，我们领导班子多次开会讨论，并向全体人员多次宣传搬迁注意的事项，提醒大家高度重视搬迁工作，同时将贵重的精密仪器划分其责任人，切实作到分工细致、责任明确。由于工作安排周密，在整个搬迁过程中，没有发生任何损坏或失控现象。目前，我们所有的精密仪器全部通过了省、市计量局的检定。在大家的共同努力下，我们仅用了十多天的时间便恢复了的工作。通过搬迁，再次证明了xx是一支充满创造力、战斗力和凝聚力的队伍。

　　三、工作中存在的问题

　　走上本岗位几个月来，努力完成自己所担当的工作，但仍存在着一些不足，主要表现在：

　　1、与领导、职工之间的沟通不够

　　领导安排我负责一项工作时，自己会努力去完成，但这样做还远远不够。因为我有责任向大家传达领导安排此项工作的意途和要求，使职工在完成此项工作时有更清楚的认识和更清晰的目标;同时，我也有责任向领导汇报职工在完成这份工作时遇到的困难和问题，协助领导为完成此项工作而营造宽松的环境。今后，在工作中，我将注意加强与领导、职工之间的沟通，充分发挥好副职承上启下的作用，提高工作质量。

　　2、工作方法比较单一

　　我对待工作认真负责，对待同志满腔热情，但工作方法有时比较单一，主要表现在：无论什么场合，发现问题时，我会当场指出，这样，有时会挫伤与同事间的感情。以后，在工作中，我将注意方式和方法，提高自己的综合素质。请在座的各位给予监督。

　　四、今后的工作设想

　　作为xx主任工程师，在以后的工作中，我有三点设想：

　　1、经常深入生产一线，解决生产上的一些问题

　　xx有大学生十余名，并有较先进的监测设备，我们要充分利用人才和设备的优势，经常深入生产一线，调查研究，帮助基层发现和解决水质问题，形成制度，常抓不懈。

　　2、围绕新的《生活饮用水卫生规范》，加强xx的基础建设

　　为了使我公司的监测能力早日达到国家一类水司的要求，我们应尽可能利用现有的分析仪器，有计划的多上项目，提高现有测量设备的利用率;同时，根据新的《生活饮用水卫生规范》，结合我中心的实际情况，有计划的对个别项目的检验方法进行修改，逐步淘汰国际上已淘汰的方法，尽可能多地采用国际通用方法，从而使我们的监测手段更加先进、更加有效、更加安全。

　　3、进一步完善计量管理制度

　　今年，在总公司“提升计量检测体系”复查换证工作的现场检查中，我发现我中心存在一个问题，即在某个方面未能符合要求。作为xx计量工作的主要负责人，我必须承担起不可推卸的责任。明年，我中心将重新进行国家实验室的计量认证。为确保这项工作的顺利开展，我将加大工作力度，根据国家相关要求进一步完善计量管理制度，认真贯彻和执行国家的计量法规，并严格执行质量管理措施，以确保这项工作得到圆满完成。

工作整改报告13

　　按照xxx卫生局转发卫生部办公厅关于进一步加强医疗机构药品废弃包装处置管理工作的通知（新卫医发[20xx]109号文件精神），为进一步加强我院药品废弃包装处置管理，防止药品废弃包装流入造假渠道，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》《关于进一步加强医疗机构药品废弃包装处置管理工作的通知》（新卫医发[20xx]109号）等有关法律规章等有关法律规章，我院实行自查本院药品废弃包装处置工作，现将自查和整改工作汇总如下：

　　一、处置的责任部门和责任人

　　药剂科为药品废弃包装处置的主要责任部门，承担药品废弃包装处置工作制度的制定、工作指导及监督管理工作；医务科、护理部协助管理。药剂科的主任及各临床科室、门诊部的护士长为各科室药品废弃包装处置责任人，负责落实相关科室的药品废弃包装毁形、登记及交由协议收集人收集。各药品使用部门应设置专用登记本记录处置事项。药剂科与医院指定的废弃包装收集人签订协议，并要求其遵守医院的相关制度。

　　二、处置流程

　　除为保证患者用药而发放的药品包装外，其余废弃包装都应纳入统一处置，不得私自处理。处置流程为：药品使用部门统一收集本部门的药品废弃包装→本部门处置负责人组织人员集中毁形。

　　三、监督管理

　　药剂科及协管科室要加强对药品废弃包装处置工作的`监督检查，发现存在隐患的，应当责令立即消除隐患；加强对违法违规出售药品废弃包装谋利等行为的查处力度。对违反相关规定的行为，要严肃查处，除没收违规所得外，追罚科室及处置负责人1到3倍违规所得并全院通报。

　　四、医疗废物、医疗机构废弃的麻醉、精神、放射性、毒性等药品及其相关的废物管理，依照有关法律法规、部门规章或规范性文件执行。

　　我院对药品废弃包装处置工作作以上实行，保证药品废弃包装处置工作到位，各个科室统配一名人员负责，加强力度整改药品废弃包装处置工作，让我院全体人员认识到工作职责，遵守有关法律规章。

工作整改报告14

省国家保密局：

　　今9月份，贵局保密检查给我局下发反馈意见后，局党委高度重视，迅速行动，积极整改。先后邀请市保密局的领导对全体领导班子成员进行保密教育，并对保密工作进行专题研究，制定完善整改方案;xxx局长亲自在机关全体工作人员会议上进行部署，明确工作要求：在市保密局指导下，指定专业人员对局机关办公电脑和网络进行彻底的清理，全面消除泄密隐患。现将整改落实情况汇报如下：

　　一、完善保密组织体系

　　调整充实局保密工作领导小组，由局主要领导担任领导小组组长，涉密重点处室分管领导和负责人作为领导小组成员，并明确各自工作范围和职责。建立了“涉密岗位→处室领导→局办公室专人审核→局领导把关”的双层保密管理工作体系，严格岗位工作的程序化管理，将定密、保密、检查等工作与日常业务工作有机结合。

　　二、健全管理制度保障体系

　　结合我局实际，对原有的`保密制度进行全面清理，对缺项部分重新制定，以健全完善保密管理制度。制定了包括《保密工作领导责任制》、《镇江市民政局机关工作人员保守国家秘密规定》、《镇江市民政局涉密和非涉密计算机保密管理制度》、《镇江市民政局办公自动化设备保密管理制度》、《镇江市民政局涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度》、《镇江市民政局涉密计算机维修、更换、报废保密管理规定》、《镇江市民政局涉外工作保密管理制度》、《镇江市民政局宣传报道保密工作规定》、《涉密文件管理制度》、《信息公开保密审查制度》、《文件资料的传阅、使用、保存、销毁工作制度》等在内的保密工作制度和规定，以及保密工作领导小组工作制度和保密宣传、培训、教育制度，进一步严格规范日常保密工作，使保密工作做到有章可循，确保保密制度落到实处。

　　三、彻底清理涉密载体

　　组织专业人员对局机关现有计算机、移动存储介质、办公自动化设备及其存储处理涉密电子文档进行全面彻底的清理，确保不遗漏一台机器，并建立日常保密工作台帐。

　　1、立即将办公网络与互联网断开，并抽调懂技术的人员对机关所有台式机、笔记本电脑的涉密情况和感染木马情况进行全面清理、检查和登记，并根据工作需要分两批对部分计算机开通网络连接。

　　2、对存在问题的计算机，按保密要求进行清理和删除，并升级为涉密计算机用于涉密岗位，严格遵守与其他网络物理隔离的规定。

　　3、明确涉密机数量，在我局现有涉密计算机的基础上，为保密重点处室配备涉密机和保密U盘，根据目前工作情况，我局涉密计算机数量增加到6台。并加大经费投入，在以后工作中根据需要逐步增加。

　　4、对移动存储介质、办公自动化设备进行清理。对涉密、办公、信息传递等不同用途的移动存储介质进行严格区分、登记，建立计算机、移动存储介质台帐，加强动态管理。对报废机硬盘及介质按保密规定存放，待日后销毁。并将局办公网络OA系统与互联网断开，结合明机关搬入新行政中心大楼，着手对办公自动化设备进行重新布局。

　　四、加强硬件基础设施建设

　　为了切实将保密工作落在实处，结合这次检查发现的问题，我局决定逐步加大对保密工作建设的投入，计划对局网络进行重新构建，统筹安排，综合考虑，以适应保密工作和机关日常工作两个需要。根据今后工作需要逐步增加涉密计算机配备数量，进一步加大保密宣传、教育、培训等经费投入，逐步提高全体工作人员的保密意识和能力，以提升我局保密工作整体水平。

　　总之，我局将以这次保密检查和整改为契机，充分吸取工作教训，通过进一步建立健全保密工作规章制度，严格规范工作人员保密行为，不断强化工作人员保密意识，努力提高保密工作软硬件保障水平，切实将保密工作落实到各项民政工作的实际中去。

工作整改报告15

　　月考是初三学生必经之路，也许有的人不把月考当回事，也许有的人太把月考当回事，考不好会在学校哭，而我，只把月考当成一次挑战自己，反思自己的好机会。

　　以前，我把月考当做是一件倒霉的事情，因为每次月考完总要经历一次谈话，不论考得好与坏，考得好了，老师会说要保持住，不然到了中考完一掉下来怎么办?考得不好了，那更是劈头盖脸一顿骂。初一的时候，我们老师不同于其他老师，我们老师会经常考试，因为初一我总想加入学校乒乓球队，一开始，我的成绩属年纪二十四名，老师不让加入乒乓球队说是成绩这么好不用加也可以考上重点高中，第二次考试因为自己的不重视历史等课程所以一下子倒退到了150名，于是乎我便又去找老师，老师说你这为了进乒乓球队都不惜牺牲自己的学习?于是老师又以成绩差的原因，把我打了回来，后来已经不想进了，因为我觉得反正老师是不想让我进，老师肯定是怕我耽误学习，因为两只腿走两条路很容易瘸的，所以我决定为了自己以后认真努力学习。

　　现在我把月考当做反思，因为这样可以提高我的估分能力，学习方法和学习技巧，以便于我以后的更好运用和中考的优异成绩，以及上了高中不至于太过于吃力，太累，而弄垮自己。虽然有时候会考砸，但这个成绩不能代表全部，不能代表将来。成功自有成功的喜悦，以此为动力，一路向前，将成功串联，才能铸就更大的成功。但是，失败也有失败的'魅力，因为暂时未能成功，我们便有了期待，在努力中期待，在期待中努力，终究会迎来希望的太阳。成功不是骄傲的资本，失败却是努力的理由。爱迪生人，为了发明电灯，失败多少次，才终于取得最后的成功，战之能胜是好汉，屡败屡战亦英雄。勤奋着，就是美丽的。

　　我通过每次月考总结出了经验：

　　1、反思我们的学习习惯。上课是否认真听讲，认真笔记?作业是否及时完成，独立完成?是否主动学习，主动钻研?是否注意答题规范，书写整洁?

　　2、要反思我们的勤奋度、刻苦度、专注度。学问永远是苦根上长出来的甜果。一切少付出多收获的想法都是不现实的。我们要多自问：面对作业，面对压力，是否怨天尤人?我们的学习，是心无旁骛，穷根究底，还是心猿意马，浅尝辄止?

　　3、反思我们遵守常规的情况。一言一行，一举一动，是否符合校规要求?是否自觉遵守住宿纪律，就餐纪律?是否注意环境卫生，讲究文明?我们是否也在学习之外的各个方面追求完美?我们是否在为自己创造最稳定、最和谐的。学习环境?

　　人生道路有风和日丽的日子，也有阴雨连绵的岁月，我们不能左右天气，却可以改变心情，我们不能改变容貌，却可以展现笑容，我们不能改变世界，却可以改变自已。我们要永不言败，胜不骄，败不馁，给小同学做榜样。

　　时间过得飞快，一眨眼之间开学的第一次月考已经结束了。然而，留给我得却是无法挽回的时间；

　　面对这一张张优而不尖和“绊脚石”似的的分数令我不禁陷入沉思；

　　看看一道道不该错的题目被打上大大的叉时，心底里感到无限地自责……

　　经过我认真的总结，发现我这次没考好的因素有以下几点：

　　一、上课不认真听讲，开小差，睡觉。

　　二、主科，对副科不加重视，不读，不背，不复习。

　　对这次考试没有重视，毛毛躁躁，粗心大意。

　　最重要的就是我的粗心大意，尽管老师与家长已经提醒过我很多次，但我还是不加悔改。

　　比如这次考试，我的粗心导致了一道不应该错的数学题失去了10分。10分！你知道的，它可以让我的排名前进好几名甚至十几名，可我却失去了它。真是后悔！

　　有了这次考试的经验与教训，从今天起，我一定要认真改正我以上三点坏习惯，在期中考试中取得更加优异的成绩。

　　我期中考试的目标是重新回到全级前十名的队列当中去。