【实用】酒店员工辞职报告19篇
随着个人的素质不断提高，大家逐渐认识到报告的重要性，通常情况下，报告的内容含量大、篇幅较长。你知道怎样写报告才能写的好吗？以下是小编收集整理的酒店员工辞职报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
酒店员工辞职报告1
尊敬的领导:
您好，首先，我要由衷地感谢您们在过去一年对我的关心和照顾。在这一年里，我不仅学到了很多知识，也体验了许多成长的机会。尽管我个人能力有限，经常在工作中出现疏忽和缺陷，但是您们总能宽容地容忍我的错误，并且时刻指导我不断向前。对此，我深表感激。
在我担任前台服务岗位期间，我的'每一个行动都代表着酒店。然而，在过去的一年中，我意识到自己在思想认识和实际工作中没有充分承担起这个责任。通过仔细反思，我决定辞去这个职位的主要原因如下：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
我深知在此时提出这样的申请会让领导非常为难，因此我对此表示深深的歉意。考虑到酒店形象与利益的重要性，我决定主动离开，希望领导能够同意我的决定。
酒店员工辞职报告2
尊敬的领导：
您好！
我是我们酒店工作的员工，目前主要是在客服部做服务的工作，但由于个人打算回家乡去发展，不在这儿工作了，所以向您提出辞职的申请，希望能在x月x日离开我们酒店，辞去这份工作。
进入我们酒店工作并不是那么容易的，毕竟我们酒店是五星级的酒店，很多条件和其他的酒店相比也是好很多的，想进入我们酒店工作的人也是非常多的。我能进来也是领导给了我机会，让我能在这儿做工作，在酒店的工作比较的辛苦，但待遇也是不错的，来到这儿，我也是积极认真的去把我的服务工作做好，我知道既然有这个工作的机会，那么就要去把握住，而不能由于有了这份工作，就觉得是应该的，而不去想如何的把酒店工作给做到更好，那样是不行的，而且在酒店工作当中，我也是可以去多积累酒店工作的经验，无论是以后是否还在这儿工作，我也是需要多锻炼自己的工作能力。
在酒店做服务工作的过程中，我也是学到了很多，无论是服务的一些方法还是对待客户如何沟通，以及了解酒店这个行业的一个发展和前景，在和其他同事的沟通中，我也是从他们的酒店工作经验中学到了很多，特别是参加公司组织的一个酒店培训，老师讲的很多东西是我以前没有接触过的'，我也是认真的做好笔记，培训结束后，一点点的吸收，应用到日常的酒店工作当中去，将其学到的变为我自己的个人工作的能力。
可以说，酒店赋予我的是很多的，我也是用努力的工作去回报酒店，工作这么长时间以来没有被客户投诉过一次，而且还有些老客户也是非常的肯定我的工作，对我来说，这是非常值得自豪的一件事情。但我在家乡也是有一个工作的机会，而且离家也是非常的近，可以说可以很好的回家去陪伴我的家人，而在这边工作，虽然待遇不错，但是一年也是难得回家一次，很多时候，家人想念，也是没有什么办法，毕竟还是要工作养家的。
而这次能有这样的机会，我也是不想错过，想更多的去陪伴在家人的身边，而且现在家里的条件也是好了一些，我也不用一直在外面工作，我想了好久，的确还是想回到家乡那边去工作，也是希望领导体谅，并对我的这次离职予以批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告3
尊敬的领导：
首先，在此特别感谢您在百忙之中抽出时间阅读和回复我的辞职报告。同时，我对于我这次提出辞职深表歉意。
非常感谢你们的关怀和照顾，让我在北京的xx酒店度过了三年零九个月美好的时光。在这段时间里，我学到了很多处世的道理。与全体新老员工一起经历北漂之路，这种情感是无法用言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里给予我的无微不至的关心和帮助。
尊敬的领导：作为一名xx公司的员工，虽然我已经年过半百，但我依然以极高的责任心和认真态度完成每一项工作。每天我都超过10个小时地投入工作，连星期天也从不休息，自觉地发挥了老同志应有的带头作用。然而，我对于我所付出的辛勤努力与我的薪资收入之间并没有得到充分体现。对于这个情况，我感到非常遗憾，因此我只能提出离职申请。我恳请您在20xx年xx月xx日前安排合适的人员接替我的`工作，并批准我在当日离职。希望您能理解我的决定，并对我所做的工作表示肯定。谢谢您一直以来对我的支持与指导！衷心感谢，您的xxx
我会继续全心投入工作，坚守最后一项职责，并认真完成所有离职前的交接工作。同时，诚挚地祝愿你们和你们的家人身体健康，工作顺利！愿xx酒店北京三家分店门庭若市，生意兴旺发达！
特此报告，望批复为盼!
酒店员工辞职报告4
尊敬的公司领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入酒店之后，我学习到了很多的`知识，同事对我也十分热情，我对酒店也有了深厚的感情， 但是由于家庭原因，我不得不离开我喜爱的岗位，辞去目前的工作。我知道这个过程会给酒店带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。我会尽快完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在酒店的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。非常感谢酒店对我的培养和照顾在合肥贝斯特韦斯特精品酒店的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是贝斯特韦斯特的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝愿酒店的领导和所有同事身体健康，工作顺利！我要再次表达对于我的离职给酒店带来的不便深深的歉意。同时，希望酒店能够理解并考虑我的实际情况，批准我的申请。
酒店员工辞职报告5
尊敬的经理：
您好!
我怀着十分矛盾的心情写下这封辞职申请。在我加入国际酒店至今已经过去了七年有余。得益于您对我的关心、指导和信任，我获得了许多宝贵的机会和面对挑战的机会。在这段时间里，我亲眼见证了酒店焕然一新的改造；参与了酒店晋升为五星级的荣耀转变；同时，也度过了我人生中最辉煌的时光。我衷心感谢酒店为我提供了发展的平台，对此我深表感激。
鉴于个人经验的有限性，最近我在工作中感到力不从心。我经过长时间的思考，决定辞去营销部公关策划主管的职位，以免因个人原因影响酒店的宣传水平。我深思熟虑后做出的这个决定可能会给您带来一定的不便，对此我深表歉意。
在我离职之前，我会确保完成工作交接，以减少因我的.离职而给酒店带来的不便。为了最大限度地减少对日后工作可能产生的影响，我将继续保留酒店v网号码，并承诺如有同事对我之前的工作有任何相关咨询，我将及时提供解答和支持。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是国际酒店的一员而感到荣幸。
祝国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
酒店员工辞职报告6
尊敬的酒店及部门领导：
您们好!
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几个星期的认真思考和内心挣扎，我决定无奈地呈交这份辞职信。与能辉一起走过的四年风雨路，这种感情是无法用言语表达的。再次衷心感谢酒店及各部门领导们在过去的四年里对我的`关心和帮助，以及同事们对我的关怀与支持。
当我还只是一个毛孩子的时候就加入了这个大家庭，在这个温室里，我茁壮成长，学会了做人、做事，当然我也尽力完成了自己的本职工作和领导安排的任务。在余下的日子里，我仍会用心工作，做好最后一班岗位，并妥善进行离职交接。
最后祝愿能辉继续辉煌、商祺。
房务部员工敬上。
酒店员工辞职报告7
尊敬的酒店领导：
您好！
我是xx，很遗憾这次来辞职，只觉得时间匆匆一过，如今在xx酒店我工作了将近一年了，我深深地知道这里的待遇是很不错的，我也知道在这里的一年我很充实，现在的我实在是觉得时间很快，这些都是一个固定的东西，在xx酒店这里的一切多感觉是一场梦一样，我觉得实在是收获很多，我也觉得工作是真的需要这些来弥补不足，这次我来辞职实在是处于身体原因，xx酒店对我们基层员工都很好，在这里工作我只觉得这是一个很不错的经历，同事们在日常都能够清楚地知道自己要干嘛，平时一些工作互相帮助也很常见，所以说我实在也是不得已来辞职了，尽管我是想在xx酒店这里有一个好的职业前景，在xx这里绝对是一个不错的选择，但是身体的原因需要我考虑到很多。
第一点就是我在工作当中是一定充实的，这一年的工作我过得很开心我，回想这一年来我想过了很多，我看到了很多，一个小小爱哦的细节方方面都是我应该做到的，在xx酒店一直都是我的荣幸，我在这里也真正的做到了热爱工作，团结同时，工作是我首先要做好的，一丝不苟是标准化，我时刻的记住的日常工作的种种规矩，尽管是一名服务员我也在xx这里经历着一段很宝贵的工作，可是因为一些原因我现在无法正常工作了，这是遗憾的，现在的我觉得很不舍，我实在是在这里有很多宝贵的经历，现在的我根据时间的推移我觉得能够有所收获，出了这么一件事情我没有办法了，特向您来辞职。
事情还是从一周前说起，因为我长期的不注意休息，作息不是很规矩，我也就是觉得自己现在这个年级没什么问题，作息时间不规律，让我觉得很无所谓，在工作时候我每天都是很忙的，事情比较多，在这个时候我再不抓紧休息，长期下来对身体一定不好，我不注意这些，今天我就深刻的`感觉到了这一点，我久久的不能释怀，就是因为我长期的养成了这种不好的习惯，现在已经让身体出了问题，不注意休息，平时也不怎么调养，这么久以来我真的感觉没什么，前几天实实在在的出了毛病，去到医院才知道自己身体出了这么一些毛病。
经过观察医生还是觉得我需要调养一番，这些都是我需要做到的一点，现在我深刻的知道这些给我工作带来的一些问题，我不能耽误酒店的工作，尽管我是一名基层，但是酒店日常的工作还是需要进行下去，也请领导批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告8
尊敬的总经理：
您好!
由于酒店延迟发放工资，给我的生活带来了巨大的压力，我感到迷茫和恐惧，每天都生活在压抑中无法摆脱。作为一个年轻人，我承受心理压力的能力较差，更加害怕陷入绝望的境地。我现在只有xx岁，不想一直生活在这种压抑和困顿之中。最近看到一篇新闻，讲述了一个十六岁的`少女因为被拖欠半年工资而选择离世，这让我深受震撼和触动。或许我也身陷类似的困境，所以我能够理解那个女孩当时的心情，她处于绝望和痛苦之中，怀着对社会的愤怒选择了离开。也许我从她身上看到了自己，但也可能是我想多了。然而，为了避免任何不必要的悲剧，我决定向您提出辞职的请求。亲爱的经理，我知道您是一个非常优秀的老板，拥有许多财产和物业，因此我相信您一定会支付我的工资。但如果您认为我没有亲人和住处，所以可以不发放我的工资，那么我请求您让我在宿舍住到本月底，我将非常感激。
酒店员工辞职报告9
尊敬的x总：
您好!
作为一位在酒店工作了半年的员工，我对这个行业有着一种特殊的情感。每个人都会经历很多第一次，年轻的我也不例外。
我第一份工作是在一家酒店，那里也是我度过了我青春年华的三年时光。在这个特殊的环境中，我学到了很多东西，并且能够与同事们一起工作，这让我感到非常开心。每一个在这里的人都像我的大哥大姐，叔叔阿姨一样对待我，他们教给了我很多学校里无法学到的知识，例如如何与人相处、如何处理事务、如何工作……在酒店里，领导们也非常关心我。从我刚刚进入酒店开始，我就感受到了上至下的温暖。因为我在酒店的年纪算是比较小的，而且以前也没有在如此庞大的集体中生活过，所以自然而然地，我会有一种被照顾的感觉。这是一种之前在集体中从未有过的感觉，它非常温馨、让我感到自豪，并且一直陪伴着我，直到我离开……。
然而，我会永远珍藏这份感觉，因为我曾经在一个温暖而又亲密的集体中生活过。韩总，记得我们第一次近距离接触和认识是在哪吗？随着时光的流逝，您的工作经验和个人才华得到了充分展示。作为我们酒店的经理，您在我上班之前制定了一系列政策和方针，重新定位了酒店的经营策略，并不断尝试新的机制、奖励和分配方式，努力让酒店的经济效益不断提高，同时也提升了员工的'福利待遇，让员工们心里对您充满认同。这才是真正为员工谋福利的行动，这才是一位拥有员工认可的经理应有的特质。
而我，作为集体的一员，我深切感受到您对员工的关心和培养。您必然意识到，在激烈的竞争社会中，酒店要想立于不败之地，人才的培养和发展是至关重要的一环。然而，因为我个人能力的不足，近期的工作让我感到力不从心，所以我打算向公司提出辞呈，希望得到领导的批准。
酒店员工辞职报告10
敬爱的主管、经理：
你好!
我在酒店工作了一段时间，已经基本掌握了业务知识和专业技能。然而，我深知学无止境的道理，面对酒店行业不断变化和发展的挑战，我意识到自己仍需持续学习。虽然酒店提供了很好的待遇和保障（至少对于我们个人利益而言），但对于一个服务员来说，想要在酒店环境中实现自我提升、成长和完善仍然是一大难点。我始终坚信，人生需要不断发展、进步和完善自己。我一直努力着改变自己，以适应当前的`环境，以便更好地发挥自己的作用。然而，我感到自己一直没有取得太大的突破。经过深思熟虑，我决定寻求新的工作环境来挑战自己，让自己得到锻炼。
酒店最近发生了一些人员变动，因此需要一段时间来完成工作交接。我希望在7/15左右能够顺利地完成交接工作。虽然可能会有一些困难，特别是在老员工辞职报告的紧迫情况下，我愿意适当延迟一段时间。但是，我仍然希望经理能够理解并支持我的请求。
我希望在我提交这份辞职信的时候，无需详细解释原因。然而，既然已经做出了决定，挽留只会让我离开的时候更加困难。感谢大家！最后，我希望酒店的业绩能够一如既往地飙升！祝主管和所有同仁工作顺利！
本人因故不能在xxxx大酒店继续工作，现提出一个月后离开酒店，敬请批准办理离店手续。
酒店员工辞职报告11
尊敬的酒店领导：
你好!
在从事酒店工作一段时间中，我积累了很多宝贵的知识和经验，同时也目睹了酒店的业务状况一直保持良好。非常感谢公司给予我这样的机会，在良好的工作环境中能够不断学习和成长。虽然我已经基本掌握了酒店基础业务和专业知识，但我相信学无止境，在许多方面仍然需要不断学习。对于辞职这个决定，我经过了很长时间的考虑。酒店提供了一个非常照顾和保护员工利益的环境（至少对我们个人来说如此）。然而，鉴于我的个性特点，我渴望在酒店中实现自我提升和成为一个独当一面的专家，而在这样被保护的环境中可能较为困难。我也意识到自己倾向于内向，这对于酒店培养人才和完善自身都是一个难点。尽管我深信人需要不断发展、进步和完善，一直在努力改变以适应环境并更好地发挥自己的'作用，但我觉得自己一直没有突破。经过深思熟虑，我决定寻找一个新的环境来磨砺自己。以上是我原创的修改内容，请您查看。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在x月号左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我正式递交辞呈之前，仍然能够继续履行我的职责，接受主管安排的工作任务，我会全力以赴，做好应该完成的事情。另外，我也希望主管不要挽留我，离开对我来说是一件很难过的事情，原因不必多言。但既然已经做出了决定，挽留只会让我离开的时候更加困难。感谢您的理解！最后，祝愿公司的业绩继续飙升！祝愿主管和所有同事工作顺利！
酒店员工辞职报告12
敬爱的主管、经理:
你好!
我在酒店工作了一段时间，已经基本掌握了酒店的业务和专业知识。然而，我深知学无止境的道理，还有很多方面需要不断学习。经过仔细考虑，我决定辞去在酒店的.工作。尽管酒店对服务员们十分照顾和保护（至少从我们个人利益来看是这样），但对于我的个性来说，在酒店环境中自我提升、成长或完善自己都是困难重重的。虽然我始终坚信人需要不断发展、进步和完善自我，我也一直在努力改变自己，以适应环境并更好地发挥自己的作用。然而，我感觉自己一直没有取得什么突破。经过慎重考虑，我确定需要换个环境来锻炼自己。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望可以尽快完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我递交这份辞呈的时候，无需详细说明原因。尽管已经做出了决定，挽留会让我在最终离开时感到更为困扰。谢谢！最后，希望公司的业绩能够一如既往地蓬勃发展！主管和所有同事们都能顺利工作！
本人因故不能在酒店继续工作，现提出一个月后离开酒店，敬请批准办理离店手续。
酒店员工辞职报告13
尊敬的王总：
在酒店工作了三年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉，这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
人往高处走，这句千古不变的名言似乎永远适用，但对于我而言，当我讲出这句话时，声音也是哽咽的。因为我将要离开我在工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事以及关心我的.领导们。当我做出这个决定时，内心的波澜久久不能平息。而当我告诉您这个决定时，王总，您表现得非常通情达理。您不仅语重心长地权衡利弊，分析情况，并提醒我要好好向家人解释，还在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿。真的，我不知道该说什么好。或许，千言万语也无法表达我的感激之情，我想再次对您说一声“谢谢您，王总”！
王总，在这里，真诚祝愿您的事业能够取得持续的发展和进步，愿您领导下的酒店日益繁荣兴旺，也衷心祝愿您在未来的人生旅途中一帆风顺。
酒店员工辞职报告14
尊敬的领导：
您好，首先，我要由衷地感谢您们在过去一年对我的关心和照顾。在这一年里，我不仅学到了很多知识，也体验了许多成长的机会。尽管我个人能力有限，经常在工作中出现疏忽和缺陷，但是您们总能宽容地容忍我的错误，并且时刻指导我不断向前。对此，我深表感激。
我在前台服务的'岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
我深知在此时提出这样的申请会让领导非常为难，因此我对此表示深深的歉意。考虑到酒店形象与利益的重要性，我决定主动离开，希望领导能够同意我的决定。
酒店员工辞职报告15
尊敬的xx：
您好！
在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势，非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的'作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在xx日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难，谢谢！
最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
酒店员工辞职报告16
尊敬的经理：
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自xx年到xx酒店工作，至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多的机遇和挑战。在这里，见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里，参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里，也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台，对此我深表感激。
鉴于个人经验的有限性，最近我在工作中感到力不从心。我经过长时间的思考，决定辞去营销部公关策划主管的职位，以免因个人原因影响酒店的宣传水平。我深思熟虑后做出的'这个决定可能会给您带来一定的不便，对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响，我将继续保留酒店号码，如果有同事对我以前的工作有相关咨询，我将及时做出答复。非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是xx酒店的一员而感到荣幸。
祝xx酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
酒店员工辞职报告17
尊敬的经理：
作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……
在酒店里，领导们对我关心备至，自从我加入酒店以来，我就感受到了整个团队的温暖。作为酒店中最年轻的成员，并且之前从未经历过如此大规模的集体生活，我自然而然地感到被呵护的感觉。这是一种以往未曾经历过的温馨感，让我感到十分自豪，它一直伴随着我，直到我离开……即使我离开，这种感觉也不会消散，我相信我永远不会忘记，在这个温暖而又温馨的集体中度过的`时光。
人往高处走，这句永恒不变的名言似乎在任何时候都适用，但对于我来说，当我说出这句话时，我的声音都是哽咽的，因为我即将离开我在酒店工作了三年多的岗位，离开与我一起工作了三年多时间的同事和关心我的领导。当我做出这个决定的时候，内心的波澜久久不能平息。而当我把这个决定告诉您时，经理，您也是那样的通情达理，不仅经过深思熟虑地替我权衡利弊、分析情况，提醒我要好好解释给家人听，而且在处理手续方面给予我各种方便和一定的补偿，我真的不知道该说什么才好。或许，千言万语也无法表达我的感激之情，所以我想再次对您说一声“谢谢您，经理”！
漫水千山，多变幻。人生如同舞台，角色无尽。旅途中，或许需经过千辛万苦，或许需走过弯弯曲曲的道路方可登上巅峰，获得一份成就，感受众人的赞美，成为独一无二的主角。亲爱的经理，我真心希望您扮演的角色能够获得更多人的认可，也祝愿您的事业不断蓬勃发展，酒店在您的领导下稳步前行。同时，我由衷地祝愿您未来的旅途能够一帆风顺，成为主演中的佼佼者。
酒店员工辞职报告18
尊敬的领导：
您好!
在此特别感谢您在百忙之中抽出时间阅读和回复我的辞职报告。同时，我对于我这次提出辞职深表歉意。
非常感谢你们的关怀和照顾，让我在北京的xx酒店度过了三年零九个月美好的时光。在这段时间里，我学到了很多处世的道理。与全体新老员工一起经历北漂之路，这种情感是无法用言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里给予我的无微不至的关心和帮助。
尊敬的领导：作为一名xx公司的员工，虽然我已经年过半百，但我依然以极高的责任心和认真态度完成每一项工作。每天我都超过10个小时地投入工作，连星期天也从不休息，自觉地发挥了老同志应有的带头作用。然而，我对于我所付出的辛勤努力与我的薪资收入之间并没有得到充分体现。对于这个情况，我感到非常遗憾，因此我只能提出离职申请。我恳请您在20xx年xx月xx日前安排合适的人员接替我的.工作，并批准我在当日离职。希望您能理解我的决定，并对我所做的工作表示肯定。谢谢您一直以来对我的支持与指导！衷心感谢，您的xxx
我会继续全心投入工作，坚守最后一项职责，并认真完成所有离职前的交接工作。同时，诚挚地祝愿你们和你们的家人身体健康，工作顺利！愿xx酒店北京三家分店门庭若市，生意兴旺发达！
特此报告，望批复为盼!
酒店员工辞职报告19
尊敬的领导：
您好!
我在贵酒店工作了一年，期间积累了丰富的知识和经验，同时也目睹了酒店良好的运营状态。非常感谢贵公司给予我这样的机会，在一个优良的工作环境中学习和成长。尽管我已经掌握了公司基础业务和专业知识，但我深知学无止境，仍然有很多方面需要不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的'环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我正式递交辞呈之前，仍然能够继续履行我的职责，接受主管安排的工作任务，我会全力以赴，做好应该完成的事情。另外，我也希望主管不要挽留我，离开对我来说是一件很难过的事情，原因不必多言。但既然已经做出了决定，挽留只会让我离开的时候更加困难。感谢您的理解！最后，祝愿公司的业绩继续飙升！祝愿主管和所有同事工作顺利！
